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Siemens-Foren nach Datum sortiert

erstellt von Administrator — zuletzt verändert: 02.07.2011 11:12
Comment Re: MBB Schließungen Düsseldorf und Berlin — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 22.09.2015 12:50
Rente Weit entfernt von 67 - Der letzte sozialversicherungspflichtige Job endete für Angehörige des Geburtsjahrgangs 1940 im Mittel mit 59,8 Jahren. Bei den 1948 Geborenen waren es 61,7 Jahre. Das geht aus dem jüngsten Altersübergangs-Report des Instituts Arbeit und Qualifikation (IAQ) hervor. Zwar lässt sich daraus ein Trend zu längerer Beschäftigung im Alter ablesen. Doch die Werte sind weit von der Regelaltersgrenze für diese Jahrgänge entfernt. Letztere liegt bei 65 Jahren ....... Andernfalls wachse vor allem die Lücke zwischen letztem regulären Arbeitstag und Rentenbeginn. Diese Phase der Arbeitslosigkeit oder Überbrückung mit Minijobs dauerte bei den Angehörigen des Jahrgangs 1940 im Schnitt 365 Tage. Bei den fünf Jahre später Geborenen waren es schon 639 Tage - http://www.boeckler.de/61058_61078.htm - habe nichts gegen Statistiker, wie man weiß. hat Münte das Einstiegsalter von 60 auf 63 erhöht. Interessant ist der Anteil, der noch nach 63 in den Betrieben ist. Für mich sagt die Statistik lediglich eines aus, die Firmen werfen die Leute nicht mehr mit 55 raus sondern etwas später - Ausnahme ist natürlich nsn - die werfen in jedem Alter raus und Sozialauswahl ist ein Fremdwort.
Comment Re: Was sonst noch passierte... — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 22.09.2015 12:18
VW-Abgasaffäre "Wir haben Mist gebaut" -- kommt uns das nicht bekannt vor - Auch unsere Schmierfinken hatten Mist gebaut als man sie erwischt hat. Was war das Resultat? COM im Eimer - tausende von Mitarbeitern sitzen auf der Straße. Was glaubt ihr, wie wird VW das Geld was sie zahlen müssen einsparen. Können wir die VWler bald im Club begrüßen?
Comment Re: Personalabbau bei Unify 2014 — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 22.09.2015 11:39
Die Mitarbeiter sind denen meist uninteressant. Interessant sind da eher die Patente, Immobilien... Was ist nun der aktuelle Sachstand???
Comment Re: Streichung der Jubiläumsgelder - ist der Fall bei NSN schon abgeschlossen? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 22.09.2015 11:37
Anonymous User hat geschrieben: Man muss sich mal die Argumentation der Firma auf der Zunge zergehenlassen: Wer nach so vielen Jahren immer noch bei uns ist, der gehört zu den Trägen und Faulen, und das wollen wir nicht noch belohnen. Heisst doch im Umkehrschluss: ein guter Mitarbeiter hätte uns schon längst verlassen. Das ist einfach nur noch blamabel und desolat! Am liebsten wollen Sie wohl, das alle Mitarbeiter in Deutschland von sich aus kündigen würden. Damit erspart man sich mögliche Abfindungen. Man sollte dafür sorgen, das jeder Bewerber und Azubi diesen Satz mitbekommt, damit er weiß, auf was er sich einläst. Am besten wäre es in diesem Fall vor der Bewerbung einen anderen Arbeitgeber zu wählen oder sich selbständig zu machen.
Comment Re: MBB Schließungen Düsseldorf und Berlin — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 22.09.2015 10:06
Das nenne ich "Nachhaltigen Geschäftserfolg". Die erfahrenen, älteren Mitarbeiter können vor Eintritt des regulären Rentenalters aus dem Unternehmen geleitet werden. Freiwillig. Wir brauchen noch viel mehr Chefs von diesem Kaliber.
Comment Re: MBB Schließungen Düsseldorf und Berlin — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 22.09.2015 09:45
Anonymous User hat geschrieben: Ergebnis der ATZ-Aktion für München: zwei Drittel wollen, aber nur 40% dürfen. - hab gehört, ATZ-Aktionen soll es bei allen 3 COM Nachfolgefirmen geben. Was wird über die Gründe gesagt? Wieviele sin 40% in absoluten Zahlen. Was war das Auswahlkriterium?
Comment Re: Streichung der Jubiläumsgelder - ist der Fall bei NSN schon abgeschlossen? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 22.09.2015 09:38
Das sollte man über Intranet an alle Mitarbeiter schicken - wenn ich mir den Altersdurchschnitt und damit die Betriebszugehörigkeit gerade in der Martinstrasse so ansehe - dann weiß jeder, was die Firma von ihm und seiner Arbeit hält - ist wohl so ein neues finnisches Motivationsprogramm. Falls es im Zuge des ALU-Mergers zu Abbaumaßnahmen kommen sollte - einige sollen schon unruhig werden, wie man hört - kann man sich die Rigorosität der Firma vorstellen, die Faulen und Unflexiblen los zu werden -
Comment Re: Streichung der Jubiläumsgelder - ist der Fall bei NSN schon abgeschlossen? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 22.09.2015 09:28
Anonymous User hat geschrieben: Man muss sich mal die Argumentation der Firma auf der Zunge zergehenlassen: Wer nach so vielen Jahren immer noch bei uns ist, der gehört zu den Trägen und Faulen, und das wollen wir nicht noch belohnen. Heisst doch im Umkehrschluss: ein guter Mitarbeiter hätte uns schon längst verlassen. Das ist einfach nur noch blamabel und desolat! <br S --------------------------------------------------- Den Vorgang an die BILD geben, damit solche Buden in der Öffentlichkeit bekannt werden. Solch unterirdisches Verhalten muß öffentlich angeprangert werden.
Comment Re: Streichung der Jubiläumsgelder - ist der Fall bei NSN schon abgeschlossen? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 21.09.2015 23:23
Anonymous User hat geschrieben: Man muss sich mal die Argumentation der Firma auf der Zunge zergehenlassen: Wer nach so vielen Jahren immer noch bei uns ist, der gehört zu den Trägen und Faulen, und das wollen wir nicht noch belohnen. Heisst doch im Umkehrschluss: ein guter Mitarbeiter hätte uns schon längst verlassen. Das ist einfach nur noch blamabel und desolat! Oh weia das wußte ich 2007 noch nicht das ich zu den guten gehöre, sondern mein Gefühl sagte mir das ich mir rechtzeitig einen anderen Job bzw. Arbeitgeber suchen muß. Ehrlich gesagt ist das für mich eine faule Ausrede von einer Firma, wenn sie sich mit solcher Argumentation von einer Zahlung drückt.
Comment Re: Streichung der Jubiläumsgelder - ist der Fall bei NSN schon abgeschlossen? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 21.09.2015 21:05
Das ist die neue Personalstrategie - wurde bereits 1990 bei Siemens so postuliert - die Sozialleistung dann schrittweise zurückgeführt. Leider hat das obere Management nicht den Mut dies den Mitarbeitern mitzuteilen. Da bleibt dann häufig noch die große Familie. - nsn hatte doch schon frühzeitig die Jubilarzahlungen eingefroren - hörte, sie wollten es ganz streichen?
Comment Re: Streichung der Jubiläumsgelder - ist der Fall bei NSN schon abgeschlossen? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 21.09.2015 20:04
Man muss sich mal die Argumentation der Firma auf der Zunge zergehenlassen: Wer nach so vielen Jahren immer noch bei uns ist, der gehört zu den Trägen und Faulen, und das wollen wir nicht noch belohnen. Heisst doch im Umkehrschluss: ein guter Mitarbeiter hätte uns schon längst verlassen. Das ist einfach nur noch blamabel und desolat!
Comment Re: MBB Schließungen Düsseldorf und Berlin — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 21.09.2015 19:11
Ergebnis der ATZ-Aktion für München: zwei Drittel wollen, aber nur 40% dürfen.
Comment Re: Mit Pfandsammeln lässt sich viel Geld verdienen - aber ist das überhaupt legal? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 21.09.2015 18:32
Letztes Jahr hatten die Obdachlosen Fahradanhänger, Kisten zum Flaschensammeln aufgestellt. Immerhin ein paar Euro in der Tasche.
Comment Re: Streichung der Jubiläumsgelder - ist der Fall bei NSN schon abgeschlossen? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 21.09.2015 08:31
...wer will bei so einer Bude überhaupt noch arbeiten, wo der Mitarbeiter nur abschätzig "Resource" genannt wird ??? Ich jedenfalls nicht !!!
Comment Re: Streichung der Jubiläumsgelder - ist der Fall bei NSN schon abgeschlossen? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 21.09.2015 08:19
Kann locker gestrichen werden. In Zukunft wird keiner mehr die 25 erreichen. Höchstens die 2,5 Jahre. Dann gibts die Siemens-Kündigung.
Comment Re: Streichung der Jubiläumsgelder - ist der Fall bei NSN schon abgeschlossen? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 20.09.2015 14:07
Zur Information: http://www.lag.bayern.de/imperia/md/content/stmas/lag/muenchen/arbg_m__nchen_9ca7658_14.pdf
Comment Re: Streichung der Jubiläumsgelder - ist der Fall bei NSN schon abgeschlossen? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.09.2015 18:53
Ab in die BILD-Zeitung damit die reißen sih darum solche Buden öffentlich anzuprangern. Welch infernale Schweinerei, aber da siehste was "Resourcen" wirklich wert sind, nichts, gar nichts!
Comment Re: Streichung der Jubiläumsgelder - ist der Fall bei NSN schon abgeschlossen? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.09.2015 18:00
Ja so ist das, zahlen=nein Die lassen sich liebr verklagen als etwas zu zahlen. Bei mit ist der Witz die schicken mir auch noch mein Jubi Urkunde für 40 Jahre zu wollwn aber das Jubi Geld nicht zahlen Leider habe ich die erst Runde verloren Aber zum Glück zahlt die Versicherung weiter also gehen wir in Runde 2 oder auch 3 Der Witz nach Ende der ersten Rund hat die Anwältin der Gegenseite gesagt man könnte sich sicher auf eine kleine Summe einigen wenn ich die Klage zurück ziehe. Auf Nachfrage hat es geheissen nein wir gehen lieber in Rund zwei. Das Angebot sollte 2000 Euro sein, laut Liste würden 5500 Euro sein. Der Witz ist ich will das Geld nicht ich würde es Spenden Das ganze ist für die Firma mehr als nur beschämend.
Comment Re: Mit Pfandsammeln lässt sich viel Geld verdienen - aber ist das überhaupt legal? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.09.2015 15:21
Er bekommt große Konkurrenz. Flaschensammler Helmut ist eine Wiesn-Legende - doch warum er sammelt, ist berührend. http://www.focus.de/regional/muenchen/oktoberfest/man-bekommt-schon-mal-eins-auf-die-nase-flaschensammler-helmut-kommt-trotzdem-zur-wiesn_id_4958827.html
Comment Re: Personalabbau bei Unify 2014 — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 17.09.2015 20:17
Unify soll angeblich in Kürze von Atos übernommen werden: Siemens und Gores hätten nach langer Suche endlich jemand gefunden. So will es die aktuelle Gerüchteküche in München erfahren haben. Siemens ist an ATOS mit 15 % beteiligt. ATOS hatte vor einigen Jahren die SIS übernommen. Der Deal soll schon in den nächsten Wochen über die Bühne gehen. Solange aber nichts unterschrieben ist, würde ich es als ungelegtes Ei behandeln. Siemens hat schon damals Jahre gebraucht um eine Teil-Käufer wie Gores für SEN zu finden. Falls es aber doch so kommt, wird es sicher wieder spannend wie es mittelfristig mit den verbliebenen Headquarter Funktionen in München weitergehen wird... denn ein eigenständiges Unternehmen wäre Unify dann nicht mehr.
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