Siemens-Foren nach Datum sortiert
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02.07.2011 11:12
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Re: Einigung zum Personalabbau der Regionen erzielt, hier bitte nur Fakten wer weiß Details?
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 18:42
- Anonymous User hat geschrieben: Siemens und Nokia sind noch fett drin... Nämlich Nokia gar nicht unsd Siemens NUR bis zum 31.12.2012.. Und dann? Und NSN hat SCHON SEIT LANGEM mindestens 5 EIGENSTÄNDIGE GmbHs gegeründet. 3 Mal darFst du raten, welche GmbH genau zum 31.1.12 2012 pleite gehen wird.. Und dann.. 2Abfindung? Stellen Sie sich hinter den Gläubiger an2.. Hallo Hartz IV.. Und die Münchenener Lösung war doCH unanhembar..??????????????? Das war ALTERNATIVLOS!!!! Der Super-Inder hat eine strategische Meisterleistung vollbracht.
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Re: Einigung zum Personalabbau der Regionen erzielt, hier bitte nur Fakten wer weiß Details?
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 18:23
- Anonymous User hat geschrieben: Siemens und Nokia sind noch fett drin... Nämlich Nokia gar nicht unsd Siemens NUR bis zum 31.12.2012.. Und dann? Und NSN hat SCHON SEIT LANGEM mindestens 5 EIGENSTÄNDIGE GmbHs gegeründet. 3 Mal darFst du raten, welche GmbH genau zum 31.1.12 2012 pleite gehen wird.. Und dann.. 2Abfindung? Stellen Sie sich hinter den Gläubiger an2.. Hallo Hartz IV.. Und die Münchenener Lösung war doCH unanhembar..??????????????? Maaaaaan hör auf zu jammern, geh doch !!!
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Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!!
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 18:21
- Anonymous User hat geschrieben: Betriebsrat hin, Betriebsrat her. Als beE-Insasse sage ich Euch gerne meine Meinung: vergesst Betriebsrat, beE und Abfindung alles zusammen. Suchts Euch lieber einen neuen Job. Scheiss was auf ein paar Tausender, für die man bei seinem beE-Berater und Arbeitsamt Auflagen erfüllen und Männchen machen darf. Bloss von hier weg. So bald wie möglich. ################### Was macht denn die Betriebsleitung hier, die wollen wohl Leute billig loswerden. Immer dran denken, jeden Monat 100% seeeeehr gutes Gehalt bis der Horst die Hosen runter läßt.
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Re: Scorecard für die BEE wird eingeführt
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 18:16
- Der Hass (OFK/Mitarbeiter) beruht auf Gegenseitigkeit!
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Re: Scorecard für die BEE wird eingeführt
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 18:11
- Anonymous User hat geschrieben: . Das beste ist ja die IT-Ausstattung. Der letzte PC-Schrott, den keiner mehr haben will. Fürs Einloggen sollte man schon 15 Minuten mitbringen. Hinterher geht es auch nicht schneller. Eine Zumutung!" Für was braucht ihr auch einen supermodernen Rechner. Ein guter Mitarbeiter kann auch mit einfachen Werkzeugen hervorragende Ergebnisse erzielen.
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Re: Wie man seine Abfindung verzehnfachen kann
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 18:05
- Schwarzseher. Kaufen wenn die Kanonen donnern sagte der Kostolany immer. :) Ich werde billig nachlegen :)
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Re: Wie man seine Abfindung verzehnfachen kann
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 17:57
- tja, heute am do 05.07.2012 17:36 lang&schwarz Börse Stuttgart hat der Kurs erstmals auf dem Weg nach unten die 1,57 erreicht. Ein Analyst hat bereits ein Kursziel von 1,20 angegeben. Gerüchte oder Ideen, das Apple Nokia übernehmen soll wurden in einem Artikel begründet niedergelegt: http://www.benzinga.com/news/12/07/2717522/apple-will-never-buy-nokia?utm_source=feedburner&utm_medium=feed&utm_campaign=Feed%3A+benzinga%2Fnews%2Frumors+%28Channels+-+News+-+Rumors%29 Der Weg nach unten scheint sich langsam dorthhin zu verfestigen. Mal sehen, wie oft nächste Woche der Kurs in den 1,5 ern liegt...
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Re: Scorecard für die BEE wird eingeführt
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 17:24
- Um jedes Risiko für meinen PC auszuschliessen, hab ich für die beE einen geeigneten, älteren PC und entsprechende Software beschafft. Das läuft nun unabhängig von meinem richtigen PC. Da gibt es keine elektrische Verbindung mehr.
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Re: Einigung zum Personalabbau der Regionen erzielt, hier bitte nur Fakten wer weiß Details?
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 17:01
- Siemens und Nokia sind noch fett drin... Nämlich Nokia gar nicht unsd Siemens NUR bis zum 31.12.2012.. Und dann? Und NSN hat SCHON SEIT LANGEM mindestens 5 EIGENSTÄNDIGE GmbHs gegeründet. 3 Mal darFst du raten, welche GmbH genau zum 31.1.12 2012 pleite gehen wird.. Und dann.. 2Abfindung? Stellen Sie sich hinter den Gläubiger an2.. Hallo Hartz IV.. Und die Münchenener Lösung war doCH unanhembar..???????????????
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Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!!
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 15:29
- Anonymous User hat geschrieben: ..... Bloss von hier weg. So bald wie möglich. ........... Da sind die KollegInnen in den Regionen schon weiter als Du. Sie wissen, dass man nicht jeden Preis bezahlen muss. Und schnell muss es auch nicht sein die (bezahlte) Arbeit zu verlierren :-)
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Re: Scorecard für die BEE wird eingeführt
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 14:49
- (DC) ... als schlaue NSN ITler müßtet Ihr doch in der Lage sein, die PCs schneller zu machen. Für Bewerbungsschreiben ist ohnehin nicht viel Rechnerleistung erforderlich. Das müßten NSNler doch im Handumdrehen schaffen ... oder sind in der beE nur Minderleister gelandet? DC Tipp: www.gulftalent.com .... dort finden schnelle NSN ITler und deutsche NSN Ingenieure schnell einen Job in der oberen Liga. Relocation package incl. School Fee, Nanny etc. sogar inklusive. Frauen von NSN hätten vielleicht eine Chance als Babysitter, Haushaltsgehilfe oder Verkäuferin. Deutsche NSN Minderleister als Schuhputzer oder Fahrer. Ultra low cost eben, zur Zeit von Indern und Pakistaner besetzt, aber diese sind ehrgeizig und steigen auf, also müssen jetzt billige Deutsche nachkommen.
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Re: Scorecard für die BEE wird eingeführt
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 14:48
- Wenn man das hier so alles liest dann bekommt man den Eindruck, dass die deutsche Geschäftsführung ihre Arbeitnehmer abrundtief hassen muss. Dagegen war ja der gute Anton S. noch ein fürsorglicher Boss.
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Re: Scorecard für die BEE wird eingeführt
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 14:08
- Mein Chef sagt: "Langsame Mitarbeiter benötigen ebensolche PCs." - Sonst wären sie zu schnell gestresst. Das nennt man Entschleunigung. Also ruhig mal zwischendurch einen Kaffee holen oder Eine rauchen gehen.
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Re: bee? super!
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 14:05
- (DC) ".....auch bei der Auswahl der Gesellschaft die die BEE betreut/führt/leitet oder sonstwas tut hat NSN den billigsten Anbieter ausgewählt." Gut so, deswegen mischt DC auch bei jeder Siemens/NSN beE mit, billig, ultra low cost eben, aber mit regelmäßig TOP TIPPS. Neuster Tip für Karriere-Hungrige ex NSNler, in der Liga ab 6.000 Euro/Monat: gulftalent.com - da werden Führungskräfte und TOP Jobs gehandelt. Registrierung kostenlos. Falls Ihr DC als beE Coach habt, macht er es für Euch gerne kostenlos.
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Re: bee? super!
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 14:04
- Kurse werden nur bezahlt, wenn man einen Arbeitsplatz in Aussicht hat, der dieses Programm oder was auch immer fordert. Die Frage ist nur: Wartet heutzutage ein Arbeitgeber 6 Monate, bis endlich so ein Kurs in Sicht, dann noch genehmigt und dann noch absolviert wurde? Ich glaube nicht. Eigenständige Anfragen wegen spezieller Programme werden abgelehnt mit dem Hinweis, dass man ja nicht wissen könne, was der zukünftige Arbeitgeber fordert. So wird das nie was ... Man braucht ja nur in die Stellenanzeigen zu schauen, dann sieht man ja, was immer wieder gefordert wird und welches Wissen einem fehlt. Für mich heißt die BEE: Ziel verfehlt!
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Re: Scorecard für die BEE wird eingeführt
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 13:36
- Das mit den "langsamen" PC's ist schon eine Zumuntung, da kriecht ja eine Schnecke schneller 10 m als wie diese Computer arbeiten.
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Re: Scorecard für die BEE wird eingeführt
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 13:15
- Zitat von einem Kollegen: "Je länger ich in der bee bin, desto mehr gewinne ich den Eindruck, dass das reine verarsche ist. Die Hilfen, die man dort bekommt sind für den Allerwertesten. Davon hat noch kein einziger einen Job bekommen. Da machen sich nur ein paar Personalberater die Taschen voll (mit unserem bee-Geld, das uns vorher abgezogen wurde bei der Abfindung). Das beste ist ja die IT-Ausstattung. Der letzte PC-Schrott, den keiner mehr haben will. Fürs Einloggen sollte man schon 15 Minuten mitbringen. Hinterher geht es auch nicht schneller. Eine Zumutung!"
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Re: bee? super!
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 13:00
- Ist schon interessant wenn ausgebildete Ingenieure einen Programmierkurs brauchen. In der Regel kannst du in der Bibliothek hunderte von Büchern und Lernvideos zu jeder Programmiersprache ausleihen und selber lernen. Ist effektiver. Im übrigen bringen sich die Kids dies genau so selber bei ... move your body
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Re: bee? super!
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 12:43
- Irgendwelche sinnvollen Kurse sind gestrichen. Stattdessen bekommt man Psycho-Gehirnwäschen, wo man im Kreis sitzt und Händchen hält. Zum Kotzen! Meine Nachfrage nach Programmierkursen wurde mit Achselzucken beantwortet. Nach dem Motto: was will der jetzt?
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Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!!
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erstellt von Anonymous User
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05.07.2012 11:41
- Anonymous User hat geschrieben: Suchts Euch lieber einen neuen Job. Das ist es. Dass wir da nicht eher drauf gekommen sind. Soviele Planungen, Verhandlungen und Sorgen, dabei ist die Lösung doch so einfach.
