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erstellt von Administrator — zuletzt verändert: 02.07.2011 11:12

Re: Ost und Süd eine Restrukturierungslösung ist da — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 23:10: 120k sind aber Brutto!
Wie NSN mit Ihren MitarbeiterInnen umgeht... — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 23:06: Am Donnerstag Abend kam die Mail, daß sich GL und BR in der Region Ost geeinigt haben. 21:30 dann eine Einladung zu einer Veranstaltung am Freitag 10 Uhr in Leipzig. Am Freitag gegen 9 Uhr kommt eine Mail an die BeE-Kandidaten. Zu diesem Zeitpunkt sind aber die Kollegen aus Berlin, Dresden, Halle usw. bereits auf dem Weg zur Veranstaltung. Die wissen also noch gar nicht, ob Sie persönlich betroffen sein werden. Auf der Veranstaltung werden von der GL Folien gezeigt, welche andere Termine enthalten, als in den vor einer Stunde verteilen Mails. Der Vertrag zur BeE wird ab kommenden Mittwoch versendet, bis zum kommenden Freitag 12 Uhr muss man ihn abgegeben haben! Das Profiling muß bis zum 24.08. abgeschlossen sein. Auf die Frage, was kann ein Mitarbeiter tun, welcher ab übernächster Woche für 3 Wochen im Auslandsurlaub ist, kam die labidare Antwort:: "Dann können Sie eben nicht in die BeE wechseln". Auf die Frage, ob nun eindeutig die Berechnung des BeE-Entgeldes geklärt ist, sagte die GL "mit sind keine Probleme bekannt, aber ich lese ja auch nicht jeden Tag das NCI-Net".
Wie NSN mit Ihren MitarbeiterInnen umgeht... — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 01.08.2012 10:59
Re: Telekom Auftrag für NSN Betreff Modernisierung Festnetz - EWSD — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 23:00: In Ulm arbeiteten Nokia-Entwickler an einer Linux-Plattform - was für eine Gotteslästerung (aus Sicht von Elop). Es kam, wie es kommen musste.
Re: Ost und Süd eine Restrukturierungslösung ist da — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 22:50: Waaaaaasssssss? 120k Kohle im Ossiland und nur 6Euro Miete/qm für die Wohnung? NEID! Himmelhergottsakrakruzifixzementhalleluja. Luja sog I. A Münchner.
Re: Telekom Auftrag für NSN Betreff Modernisierung Festnetz - EWSD — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 22:24: Anonymous User hat geschrieben: Mit ähnlich übereiltem Ausstieg aus Symbian macht Elop gerade Nokia kaputt. Wohl eher mit dem NICHTeinstieg in Android wird Nokia zum Nischenanbieter. Und nicht das die es nicht könnten, aber das kostensensitive Management hats ja erfolreich verhindert. Alles für mich nicht nachvollziehbar.
Re: Ost und Süd eine Restrukturierungslösung ist da — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 22:18: Als Leipziger kann ich nur sagen, dass unser BR von der GL schön über den Tisch gezogen wurde. Die Konditionen sind für viele schlechter als die Lösung von MCH oder die vom Juni. In MCH wurden über 50% der Arbeitsplätze erhalten, in Ost wurde eine Mehrheit für eine Minderheit geopfert. Die bleibenden Arbeitsplätze haben gegenüber MCH keinerlei Sicherheit (und auch keine realistische Überlebenschance)! Auf der heutigen Veranstaltung zur BeE hat die GL und auch das Arbeitsamt einen desolaten Eindruck hinterlassen. Auf die einfachsten Fragen gab es keine klaren Antworten. Mir ist jetzt völlig klar, warum diese Firma dort ist, wo sie ist. Alle, welche bei NSN noch weiter arbeiten müssen, tun mir wirklich Leid. Die Costia NSN steuert mit voller Fahrt in die Insolvenz. Wir werden es von der BeE aus beobachten... Wirklich schade ist, daß der BR so eingeknickt ist. 3 Monate Parolen "Wir wollen es besser machen als MCH" und dann ein solches Ergebnis?
Re: Telekom Auftrag für NSN Betreff Modernisierung Festnetz - EWSD — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 21:53: Mit EWSD machen wir sogar HEUTE noch Gewinn und kompensieren damit das Indien-Mobilfunkverlustgeschäft.
Re: Ost und Süd eine Restrukturierungslösung ist da — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 21:44: Zwei Fragen zu der Abfindungsformel: 1. Wie sieht der Faktor "Dienstjahre" aus z.B. wenn man 10 Jahre und 3 Monate dabei ist ? Wird da auf oder abgerundet ? 2. Wie sehen denn nun die Matrixwerte konkret aus, kann die mal jemand posten ?
Re: NSN und/oder IGM und Brutto Gehalt in der BEE? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 20:26: Die IGM will nun als erstes Mal die Schiedsstelle einschalten. Diese beE würde übrigens von der IGM ausgehandelt und unterschrieben, alle vorher vom Betriebsrat. Noch was wegen dem Brutto (für IGM Mitglieder): Es sind "BruttoAlt" x 13,5/12 * 80% uns somit "BruttoAlt" * 90%. (Kann nicht verstehen warum alle von 80% Brutto reden die ja laut Vertrag 90% sind.) D.h. das momentane Netto muss mindestens 90% vom alten sein. Wegen des steuerfreien TKuG eigentlich mehr. Und um dieses "Mehr" das wirklich 90% Brutto in der Gehaltsabrechnung auftauchen ist Teil der Klärung und etwaigen Klage. Aufgrund des Progressionsvorbehaltes ist ein Teil als Steuern wieder an den Staat abzuliefern. Wie bei NCI geschrieben: Geltendmachung muss bis ende August erfolgt sein.
Re: Klage Brutto / Netto Berechnung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 19:49: Hallo, zu 3. habe ich nun die Rechnung für mich gemacht. Altes Brutto (z.B. Feb./12): Brutto 5634,86 EUR aktuell beE: z.B. 07/12: Gesamtbrutto: 3391,02 EUR . Keine Krankheit, kein Urlaub. Gesetzliches Netto: 3385,57 EUR. Zur Rechnung: Brutto 5634,86 *13,5 /12 *0,8= 5071,37EUR. Wo liegt nun der Fehler? Gesamtbrutto (aus Entgeltnachweis)3391,02EUR ist nicht gleich dem berechneten Brutto von 5071,37EUR. Das ist alles leider nicht nachvollziehbar!!! Wer hat sich nun verrechnet? Gruß -------------------------------------------------------------------------------------- Anonymous User hat geschrieben: Liebe Leute, 1. Netto interessiert überhaupt nicht (steht nicht im Vertrag, ist von individuellen Sachverhalten abhängig usw. 2. Auf dem Entgeltnachweis gibt es eine Zeile "/101 Gesamtbrutto". Der Betrag dort ist genau die Summe aus den darüber stehenden Zeilen "/64B KuG St+SV auf /64A", "KuG Zuschuss (Netto)" und "KuG Leistung". Wenn im betreffenden Monat noch Feier- u./o. Urlaubstage waren, werden auch noch die Beträge der Zeilen "05B4 AG-Aufwand lfd. Netto SV" und "1000 Gehalt" in das "/101 Gesamtbrutto" hineinaddiert. 3. Der Betrag in Zeile "/101 Gesamtbrutto" ist genau das, was im 3-seitigen Vertrag als "BruttoMonatsEinkommen" bezeichnet ist. Wenn bei Euch in "/101 Gesamtbrutto" genau 70% bzw. 80% vom 13,5/12-fachen Eures früheren Bruttogehaltes steht, dann hat NSN richtig gerechnet, Ihr könnt glücklich sein und braucht keinen Anwalt zu bemühen. Wenn dort aber ein geringerer Betrag steht u./o. dieser auch noch von Monat zu Monat variiert, dann hat NSN falsch gerechnet, Ihr solltet Euch besch... fühlen und könnt - wenn es Euch stört - einen Anwalt beauftragen (bei IGM-Mitgliedern ist zu erwarten, das der IGM-Rechtsschutz Euch bei einer Klage unterstützt, weil ja das was IGM mit NSN ausgehandelt hat, von NSN nicht erfüllt wird!). Nochmal, bitte nicht über irgendwelche Nettobeträge diskutieren. Das ist vertane Zeit, weil dazu in den Verträgen der beE 2012 (wohl im Unterschied zu der 2009er beE) nichts ausgesagt wird. Und noch ein wichtiges Detail: In das "/101 Gesamtbrutto" wird auch das "KuG Zuschuss (Netto)" und "KuG Leistung" mit hineinaddiert. Damit ist klar (und das ist auch korrekt), dass diese beiden Anteile Bruttozahlungen darstellen! Ob hier dann das Finanzamt beim Jahressteuerbescheid Brutto=Netto oder Progressionsvorbehalt oder was auch immer rechnet, ist zum Zeitpunkt der Zahlung des beE-Gehaltes irrelevant. Jede monatliche Steuerabführung durch den Arbeitgeber stellt sowieso nur eine Abschlagszahlung auf die gesamte, per Jahressteuerbescheid festgesetzte Steuerschuld dar. Und darauf bezieht sich wohl auch der Abschn. C Pkt. 1.1 des 3-Seitigen Vertrages: Wenn im Rahmen der Jahressteuererklärung Nachzahlungsverpflichtungen an das Finanzamt entstehen, dann erstattet NSN das natürlich NICHT. Diese Klausel bedeutet aber keinesfalls, dass NSN das Brutto vertragsbrüchig berechnen dürfte, sondern bedeutet nur, dass selbst bei vertragsgemäßer Bruttozahlung, später eine Steuernachzahlung passieren kann, für die NSN nicht zuständig ist. Wichtig ist nur, dass in jedem Monat den man in der beE ist das korrekte "/101 Gesamtbrutto" ausgewiesen ist.
Re: Klage Brutto / Netto Berechnung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 18:55: Liebe Ling Uaan, ich habe gefragt, sowohl meinen Betreuer bei Placement (hier war die Grenze garso bei 54) als auch meinen Betreuer bei der Agentur und beide haben die gleiche Aussage = 0. Der Betreuer von der Agentur meinte mitleidig .... dann sehen wir uns wieder in 4 Monaten ..... Also lügst du mit solchen Aussagen: Ach ja, die Vermittlungsrate der über 55 Jährigen ist 0!? Das ist falsch, die Quote liegt bei der Mch H beE von 2009 knapp über 10%, das ist zwar grottenschlecht aber eben nicht 0 wie behauptet. Und das das auch noch von der Agentur und Placement bestätigt sei ist eine dreiste Lüge! Lass mal Placement eine offizielle Aussage dazu machen - oder ich bezeichne dich den Rest deines Lebens als Lügnerin
Re: Klage Brutto / Netto Berechnung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 18:27: Anonymous User hat geschrieben: Ich denke diese unsäglichen Diskussionen wären alle nicht entstanden, wenn seitens NSN mit dem 1. Gehaltszettel eine Erklärung anhand eines Musters wie sich was berechnet beigelegt worden wäre! NSN hat sich die allgemeine Verwirrung und Stimmungsmache selbst zuzuschreiben! Bei soviel Desinteresse an ehemaligen, tlws. längjährigen, guten MA's braucht sich keiner Wundern, wenn man 'zurückbeisst'! Da stimme ich dir voll zu, NSN hat weder Stil noch Format. Möglicherweise hat NSN auch deshalb keine Erklärung beigelegt, weil sie wissen, dass sie den Vertrag etwas gedehnt auslegen.
Re: NSN und/oder IGM und Brutto Gehalt in der BEE? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 18:22: Anonymous User hat geschrieben: Es gibt auch Unternehmen die entlassen Mitarbeiter ohne Abfindung und Transfergesellschaft. Betriebsbedingt eben. Trotz allem sollte man es zu schätzen wissen, daß NSN es so nicht durchzieht. Wir schätzen NSN insbesondere wegen dem tollen Compliance, wegen der tollen Sozialauswahl, wegen des tollen Kompromisses zur beE, wegen dem liebenvollen Umgang mit Mitarbeitern, wegen unserer Zwangsverrechnung unser Gehaltsbestandteile mit der Tariferhöhung etc. Am liebsten würden wir auf unser Gehalt, unsere Ersparnisse der NSN zur Vernichtung durch das Top Management übereignen - aber uns fragt ja keiner.
Re: NSN in the Press — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 16:37: ALU ist auch "in the Press". "Alcatel-Lucent to Cut 5,000 Jobs As It Drops Back into Quarterly Losses." Was denen möglicherweise fehlt sind die unglaublichen innovatioven und klugen TOP Manager die NSN hat. Auch hat ALU nur 10.000 Mitarbeiter in Indien, das ist doch zu wenig.
Re: Klage Brutto / Netto Berechnung — erstellt von INTR — zuletzt verändert: 27.07.2012 16:03: Anonymous User hat geschrieben: Anonymous User hat geschrieben: ........ In der Tat ein erstaunlicher Thread. Hauptsächlich deshalb, weil hier mit Unwissenheit, Vermutungen und Verzerrungen Agitation betrieben wird. Ich muss Dir teilweise Recht geben - mit der Einschränkung, dass es nur auf einige Teilnehmer der Diskussion zutrifft. Es gibt hier durchaus fundierte Beiträge, z.B. Anonymous User am Donnerstag 10:37 („Liebe Leute,...“) Was mich persönlich erstaunt, ist das einige anonyme Teilnehmer von anderen anonymen Teilnehmer unbedingt Recht bekommen haben wollen. Ich kenne diese Verhalten aus den face-to-face Diskussionen (und bin selbst davon leider nicht gefeilt). Aber in einem anonymen Forum?! Das kann man vermutlich nur mit Tiefenpsychologie erklären ;-) Wie dem auch sei, meine Motivation hier (und in anderen threads) zu lesen, ist fundierte Infos und fundierte Meinungen zu finden. Zugegeben, das mit "fundierten" ist nicht immer leicht, aber doch der Mühe wert. Mal schauen, was die IGM heute zu der Berechnungsweise sagt.
Re: Klage Brutto / Netto Berechnung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 15:58: Anonymous User hat geschrieben: Anonymous User hat geschrieben: Anonymous User hat geschrieben: Hier verwechseln wohl einige Transfergesellschaft mit "Leben-auf-Kosten-einer-Gesellschaft". Was für eine Vollkaskomentalität. Was da alles in der Vertragstext hinein interpretiert wird. Ganz schön innovativ. ......Wer den Text richtig interpretiert, wird das Gericht entscheiden. Ich bin sehr gespannt! Du Arschloch du Blödes, ich wünsche dir dass du auch gefeuert wirst, aber ohne BEE Eine derart emotionale Äußerung ohne jeglichen Sachbeitrag passt eigentlich viel besser zur Argumentationsweise des ersten Anonymous als zur sachlich nüchternen Feststellung des zweiten Anonymous.
Re: NSN in the Press — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 15:53: (DC) Top Stellen Angebote für arbeitssuchende NSNler - REAL, kein Sarkasmus - Ehrlich: 1. Brno (CZ) - Technischer Kunden Support Mobile Endgeräte - AG: Infosys Super Gehalt - Bewerbung an: careers_cz@infosys.com 2. Belfast (UK) - Technischer Kunden Support Logitech - AG: Teletech Gehalt ca. 7,40 Pfund pro Stunde - Relocation Assistance Bewerben unter: www.hirepoint.com 3. Dublin (IRL) - Testingenieur ICT SIEMENS - AG: Siemens Bewerben unter: www.siemens.ie 4. Buenos Aires (ARG) - TOP Job bei TELETECH bis 3.000 USD Gehalt Bewerbung unter: +54 41 317 070 Wirklich TOP, zahlen in Schwellenländern schon mehr als in Europa Voraussetzung: Fliessend Spanisch, Deutsch, Englisch na .. das packen wohl die meisten NSNler in der beE Einfach sagen, daß Plant Manager James aus Belfast den Tip gegeben hat (damit DCs engster Freund seine Provision bekommt) =======================================================================================
Re: NSN in the Press — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 15:27: MAX: Lasst Euch doch nicht verarschen von Ihm, ist doch alles nur Sarkasmus pur falls ihr es nicht bemerkt.
Re: Klage Brutto / Netto Berechnung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.07.2012 14:45: Anonymous User hat geschrieben: Um es auf den Punkt zu bringen. Die Konsorten die mit Anwalt drohen, bekommen heute 80% brutto = 92% netto BEE Gehalt. Das wurde im Forum mehrfach bestätigt. Die wollen aber das KUG on-top, sodaß am Ende in etwa 110% (oder mehr?) netto rauskommt. So verstehe und interpretiere ich die Beiträge der "Ankläger". Soweit richtig? --------------------------------- Falsch du Konsorte!

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