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Siemens-Foren nach Datum sortiert

erstellt von Administrator — zuletzt verändert: 02.07.2011 11:12
Comment Re: Region West ...., geht es zur Einigungsstelle — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 09:34
einen Folder für West gibt es ja seit gestern schon im IMS....wenn auch noch leer.... https://sharenet-ims.inside.nokiasiemensnetworks.com/livelink/livelink?func=ll&objId=474212829&objAction=Browse das sieht doch sehr nach einem schnellen Ergebnis aus, in den anderen Regionen wurde erst verkündet, dann Unterlagen im IMS bereitestellt, allerdings ohne vorhergehenden leeren Folder als "Platzhalter"......
Comment Re: Region West ...., geht es zur Einigungsstelle — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 09:15
Es wird Zeit, dass es auch für die Region West endlich ein Ergebnis gibt. Das ewige Warten macht einen langsam wahnsinnig. Egal was bei den Verhandlungen rauskommt, es soll endlich etwas passieren.
Comment Re: Region West ...., geht es zur Einigungsstelle — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 09:08
Die Grundlagen für den Turnaround wurden in den letzten jahren hier in Deutschland entwickelt (LTE, 3G, mobile Broadband...), die Umsetzung war/ist Managementsache. Und diese Umsetzung ist dem Management ebenn die letzten Jahre nicht geglückt.
Comment Re: Region West ...., geht es zur Einigungsstelle — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 09:01
@21:40 ... " Du DC-Vollpfeife! Top Management um Suri!! Du zählst doch nicht ersnsthaft diesen Ran-Shit zu den Topmanagern, oder??? ..." Ja, ich zähle die indische Crew zum TOP Management, was besseres hat der ex Siemens Telekom Laden nie gehabt. Die ziehen Ihre Strategie jedenfalls durch und bauen massiv in Indien, Portugal und Polen auf. TOP Management, TOP Innovativ, TOP Turnaround. Der Boss heißt übrigens Ransheed! Aber nicht mal richtig Deutsch könnt Ihr NCIler. Und aufgepaßt, NSN HR liesst hier mit, und Beleidigung des TOP Managers könnte ggf. Konsequenzen haben. Besser Ihr kommt mit tollen innovativen Ideen für den Turnaround, damit wird der Boss sicherlich gnädig gestimmt.
Comment Re: 55 Jahre, TOP Projektleiter, 30 Jahre Siemens - Jobchancen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 09:01
Anonymous User hat geschrieben: Mein chef sagt immer, ein fauler apfel kann einen ganzen korb verderben. Dein Chef gäbe eine lustige Karikatur ab; Sprechblase setzt am Hinterteil an, wo Du Dich häuslich eingerichtet hast: "Mein Chef sagt immer, beim Shitstorm toppt ein Darmparasit jedes Abführmittel" :-)
Comment Re: Region West ...., geht es zur Einigungsstelle — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 08:58
Der Betriebsrat West ist heute wohl in München ... mal schauen, was das gibt.
Comment Re: 55 Jahre, TOP Projektleiter, 30 Jahre Siemens - Jobchancen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 08:53
(DC) ... denke mal, der "Troll" hat jetzt Konkurrenz durch einen "fiktiven Chef" bekommen. @22:00 "Mein Chef meint eine 25_jährige, schlanke, TOP Projektleiterin wäre ihm sympatischer. Vom Siemens Girlsday zum Beispiel." ...<br> <br> @22:00 ... das geht meistens in die Hose. Kenne bei Siemens genügend Projektleiter (gerade auch im Ausland), die sich eine holde lokale Schönheit angelacht und als Sekretärin eingestellt haben. Lange seind beide bei der Firma nicht geblieben, Sekretärin und Chef. Privat und dienstlich sollte man strickt trennen und sich for allem an die Compliance halten. <br> <br> Projektleiter, wenn sie ihre internationalen Kontakte mitbringen, sind eigentlich überall willkommen, nicht nur bei der Konkurrenz. Da auch Siemens sie nicht loswerden will, wird dieses "Key Staff" gerne rechtzeitig in sichere Bereiche versetzt. <br> <br> NSN Projektleiter sollten sich mal bei Huawei oder ZTE bewerben, vor ca. 1 Jahr haben die Asiaten eine massive Rekruitment-Tour geleitet von einem Indischen Headhunter gestartet.
Comment Re: Region West ...., geht es zur Einigungsstelle — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 08:48
Ich finde es komisch, dass es immer noch keine Aussagen zur Region West gibt.
Comment Re: Was bleibt von der Abfindung übrig — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 07:56
Ich muss mich ja auch kurzum entscheiden und mir stellt sich die gleiche Frage. Zwar ist mein Schwägerin Steuerberaterin, wohnt aber fast am anderen Ende Deutschlands und per telefon ist das auch nicht so einfach. Sie hat mir den Abfindungsrechner http://www.abfindungsrechner-online.de/ empfohlen, weil dort der Typ das nochmal genau im Video erklärt. Zitat meiner Schwägerin: "Es kommt darauf an, dass Du erstmal die Beträge ohne Abfindung einträgst, also der Komplettsituation Eurer Einkünfte, wenn Dein Arbeitsverhältnis bis 31.08. geht plus das Jahresgesamtgehalt von Karin, plus Gewinn/Verlust aus Eurer Eigentumswohnung. Dazu kommen die BEE-Zahlungen, die als Einkommenserstzleistungen eingetragen werden. Dann zwei Rechnungen: a) Du notierst die Steuern+Abgaben ohne Abfindung b) setzt Du den angebotenen Abfindungsbetrag ein und notierst ebenfalls Steuer+Abgaben Als nächstes das Gleiche für 2013, also Eigentumswohnung plus Einkommen von Karin, Du kein Einkommen aber BEE plus evtl. ALG1 als Einkommensersatzleistungen Rechnung c) ohne Abfindung 2013 Rechnung d) mit Abfindung 2013 Dann die Steuerdifferenz berechnen, die theoretisch für die Abfindung anfallen würde. Diese beiden Zahlen vergleichen und Du siehst, ob die Abfindungzahlung 2012 oder 2013 günstiger für Euch ist. Das ist mit dem Rechner echt einfach, dafür brauchst Du mich nicht und auch keinen anderen Steuerberater." Ich denke aber auch, dass jeder von uns für sich und seine Berufssituation selber überlegen muss, wie schnell er einen neuen Job haben wird. Einige von uns im technischen Bereich haben ja jetzt schon eine neue Stelle fest in Aussicht. Und durch das neue gehalt verschiebt sich die rechnung wieder.
Comment Re: Klage Brutto / Netto Berechnung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 06:54
Anonymous User hat geschrieben: <blockquote>Die IG Metall hat uns schon mal verkauft, wollen die es jetzt schon wieder tun? <br /> <br /> Man kann etwas nicht zweimal verkaufen, das ist unlogisch. <br /> Das kommt mir so ähnlich vor vor wie: O-Ton "Wenn ich nicht schon aus der IG Metall ausgetreten wäre würde ich jetzt austreten". Alles schon mal dagewesen und damals so unlogisch wie heute. <br /> <br /> Wenn du auf der Arbeit genau so 'logisch' gearbeitet hast ...
Comment Re: Klage Brutto / Netto Berechnung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 03:26
Die IG Metall hat uns schon mal verkauft, wollen die es jetzt schon wieder tun? <br>Michael Leppek verschwinde endlich aus meinem Leben! Und nimm deine BR Kollegen gleich mit.
Comment Re: 55 Jahre, TOP Projektleiter, 30 Jahre Siemens - Jobchancen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.08.2012 00:41
Anonymous User hat geschrieben: Mein Chef meint eine 25_jährige, schlanke, TOP Projektleiterin wäre ihm sympatischer. Vom Siemens Girlsday zum Beispiel. ##################################################################### aber nur in dienstlicher Kleidung...String Tanga und oben ohne...Arbeitsplatz ziwschen meinen Beinen *LOL*
Comment Re: Gründung eines Betriebsrats in der Nokia Siemens Networks Beschäftigungsgesellschaft? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.08.2012 23:18
Falls sich irgendjemand über Siemens beschweren möchte: hier ist eine weitere Möglichkeit: http://www.siemens.com/jobs/de/absolventen/sgp.php auf dieser Homepage unten rechts ist ein link wo man sich beschweren kann.
Comment Re: Region West ...., geht es zur Einigungsstelle — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.08.2012 23:11
Anonymous User hat geschrieben: Doch, eine Option hätte das top Management noch: das eigene Versagen eingestehen, noch vorhandenes Geld an die Mitarbeiter auszahlen und den Laden zu machen. Wo ist da Geld? Vermutlich müsstest Du noch was einzahlen, um die Kredite bedienen zu können. Sollte doch was vorhanden sein, wird es auf die 70.000-17.000 MA aufgeteilt. Oder die Kollegen in D teilen sich das Grundkapital der GmbH. Dein Stundensatz ist vermutlich höher. Also lieber auf DC hören und den Turnaround schaffen ;-)
Comment Re: Gründung eines Betriebsrats in der Nokia Siemens Networks Beschäftigungsgesellschaft? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.08.2012 22:56
Betriebsratsverseucht...
Comment Re: Gründung eines Betriebsrats in der Nokia Siemens Networks Beschäftigungsgesellschaft? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.08.2012 22:54
Anonymous User hat geschrieben: Eine effektive Interessenvertretung kann niemals schaden. Die Frage wäre, ob die beE´ler einen eigenen Betriebsrat gründen könnten- oder sogar eine eigene Gewerkschaft. Würden da genügend Kollegen mitmachen? also fang ma mal mit dem leichtesten an: nehmen wir einmal an, es gelänge eine Gewerkschaft zu gründen. dann hätte man nach dieser enormen hürde nur noch das problem, das hierzu eben zwei gehören (eine Gewerkschaft und ein Arbeitgeber, der diese akzeptiert und mit dieser Tarifverträge schließt. Ich denke nicht, das N S N T G da mitspielt. zudem spielt da der faktor zeit eine nicht unerhebliche rolle. 2. BR. die idee gefällt mir. kannst dich ja mal bei der i g m erkundigen. nur denke ich, das es sich hierbei um eine besondere form einer firma handelt, in der es wohl nicht möglich wäre einen BR zu gründen. (aber prüf mal und berichte bei der i g m ) hierzu wurde ein BeE Beirat gegründet, welcher über die beE "wacht". Die TR hat den sinn und zweck, das Du Dir eine arbeit suchst, mit allen dir zUr verfüguNg stehenden mitteln. DEINE VORRANGIGE AUFGABE IST ES DIR SELBST EINEN NEUEN JOB ZU SUCHEN. Was glaubst Du wer wird dir deinen einsatz danken und wie? Der Vertrag aller AN's läuft mit Vertragsende aus, das gilt dann auch für BR's. man kann da nur jedem raten, sich vertragsgemäß zu verhalten. aslo träumerli, komm wieder in die ralität zurück und bewirb dich lieber..
Comment Re: Gründung eines Betriebsrats in der Nokia Siemens Networks Beschäftigungsgesellschaft? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.08.2012 22:45
Anonymous User hat geschrieben: Es wäre doch egal, ob die Arbeitnehmervertreter der beE sich nun ganz genau in allen Gesetztestexten wiederfinden. Warum denkt immer irgendjemand, dass es egal ist, was im Gesetz steht oder ob es 100% zutrifft? Die vorgenannten Begründungen, warum es nicht geht, klangen doch sehr plausibel. Also zurück zur Jobsuche :-)
Comment Re: 55 Jahre, TOP Projektleiter, 30 Jahre Siemens - Jobchancen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.08.2012 22:45
Mein chef sagt immer, ein fauler apfel kann einen ganzen korb verderben.
Comment Re: 55 Jahre, TOP Projektleiter, 30 Jahre Siemens - Jobchancen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.08.2012 22:39
Mein chef sagt immer, Erfahrung bedeutet nichts. Man kann eine Sache auch 30 Jahre lang falsch machen. Darum holt er sich lieber frischfleisch ins boot.
Comment Re: 55 Jahre, TOP Projektleiter, 30 Jahre Siemens - Jobchancen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.08.2012 22:31
Trotzdem DU Depp, bezahlt, oder nichts zu tun ...
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