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Siemens-Foren nach Datum sortiert

erstellt von Administrator — zuletzt verändert: 02.07.2011 11:12
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 20:15
3) Die allermeisten ATs haben für ihr Geld ordentlich gearbeitet (die Kollegen im Tarif übrigens auch). Das stimmt wohl, einige haben wirklich hart gearbeitet (ATs und Tarifler). Viele andere jedoch haben hart an Blindleistung gearbeitet - Löscher hat diese PP-Pinsler mal mit "Lehmschicht" bezeichnet - und wieder andere haben die letzten (vielleicht 10) Jahre ihres Berufslebens einfach ihr AT-Gehalt ohne wirkliche Gegenleistung genommen, weil sie sich schon auf die Rente vorbereiteten. So sah die Realität zumindest in München aus. Auch heute frage ich mich noch, wie eine Firma längerfristig überleben will, bei der nahezu drei von vier Mitarbeiter ein AT-Gehalt bekommen. Wenn man die Augen nicht verschließt, dann erkennt mann, dass da was nicht stimmen kann. Dies aber nur auf den Personalabbau zu schieben, bringt nichts, denn 1. ist das Argument nur bedingt richtig und 2. ändert das an der jetzigen Situation nichts.
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 18:38
Anonymous User hat geschrieben: Genau, AT gab's nicht geschenkt ! Genau, gab es nicht geschenkt. Da musste man ganz schön schleimen und Klinken putzen für. Natürlich gab es auch viele wo das über die Leistung kam, aber eben beileibe nicht bei allen.
Comment Re: Besteuerung der Abfindung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 18:13
Ja, der Autor des Artikels auf der web (K.S.) und alle betroffenen Kollegen haben das beim Finanzamt (bzw. den verschiednen Finanzämtern) anerkannt bekommen. Kein Problem. Schreib ggf. eine Anfrage über die Website. HG K.S.
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 17:16
Anonymous User hat geschrieben: Die meisten EWSD-AT's werden so ca. 3 Mio.€ mitgenommen haben in ihrer Siemens-Zeit. Ist das Brutto oder Netto?
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 16:50
Genau, AT gab's nicht geschenkt ! Ein AT mußte genauso seinen job machen wie ein Tarifler ! Ich kann diese pauschale Neiderei von irgendwelchen Frustrierten nicht mehr lesen. Ich habe bei der ERA-Umstellung massenhaft (!!!) feststellen müssen, dass sich mittelmäßige 7'er jahrelang durchgeschmuggelt haben und sich dann auch noch gewundert haben, dass sie plötzlich real nicht so viel wert waren. Kurz : es haben sich in den "goldenen Siemens Jahren" Strukturen gebildet, die nicht richtig waren, aber unkritisch gerne von allen, auch IGM, hingenommen wurden. Erst durch den unnötigen ERA-Quatsch wurden dann viele abgestraft. Und natürlich hat der MA-Abbau dann die "schiefen" Strukturen noch verschärft. Diese Altlasten abzubauen und einen gesunden Mix hinzukriegen ist schwierig. Aber dank der tatkräftigen Mithilfe der IGM-willfährigen, unverantwortlichen und unfähigen Betriebsräte dürfte NSN ein gutes Stück weitergekommen sein. Scheint aber gut zu sein, denn die IGM-Schäfchen wählen weiter ihren eigenen Schlächter.
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 16:01
@15:44<br><br> 1) diese 3 Millionen hätte ich nach 30 Jahren gerne ;-) Die meisten ATs waren AT-Surfer 25% über dem Tarif. Da gab es keine 100k€ pro Jahr und vor 10-15 Jahren schon gar nicht. Und im übrigen war man keine 30 Jahre AT, sondern hat sich im Tarif mindestens 10-15 Jahre bis zur Ernennung "anstellen" müssen <br><br> 2) Hast Du ansonsten irgendeine AT-Phobie? Hat Dir mal irgendein AT die Freundin ausgespannt und bist jetzt deswegen traumatisiert? <br><br> 3) Die allermeisten ATs haben für ihr Geld ordentlich gearbeitet (die Kollegen im Tarif übrigens auch).
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 15:44
Die meisten EWSD-AT's werden so ca. 3 Mio.€ mitgenommen haben in ihrer Siemens-Zeit.
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 15:07
Dieser Zynismus des Leute-Rauswerfens bei gleichzeitigem Offshoring bzw. Anwerben ausländischer Kräfte funktioniert nur so lange, wie die Opfer Ruhe geben. Mal sehen, ob nach Ende der beE Ruhe sein wird ... wenn wir uns organisieren, wird das nicht der Fall sein ... und zu verlieren haben wir ja nach 2 Jahren erfolgloser Jobsuche nicht mehr allzu viel, große Rücksicht auf Befindlichkeiten des Establishments brauchen wir jedenfalls nicht mehr zu nehmen.
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 14:01
Anonymous User hat geschrieben: Welche Message willst du mit deinem Gesülze rüber bringen ???????????????????? Neid und Schadenfreude, vermute ich mal.
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 13:31
Welche Message willst du mit deinem Gesülze rüber bringen ????????????????????
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 13:09
Für Mitarbeiter kleiner Firmen kann jederzeit von heute auf morgen das Arbeitsverhältnis im Falle von Schwierigkeiten beendet sein - ganz ohne Abfindung und BEE-Gehälter danach. Der Zorn einiger hier wegen der Erfahrung, dass auch eine Mitarbeit bei einem großen Arbeitgeber nicht einen Anspruch auf eine lebenslange Beschäftigung a la öffentlicher Dienst umfasst, ist absurd und kann nur aus einer völlig weltfremden Erwartungshaltung resultieren. Gerade für den abhängig Beschäftigten ist es wichtig, trotz des scheinbar zuverlässigen Zahlungsstroms vom Arbeitgeber, sein Humankapital (Kenntnisse, die auch anderswo nützlich sein können) und sein Vermögen auszubauen, um im Falle eines überraschenden Endes des bestehenden Arbeitsverhältnisses für neue Arbeitgeber qualifiziert zu sein und auch durch Rücklagen und Zahlungsströme aus Kapitalerträgen ausreichend finanziell unabhängig zu sein, um einen längeren Zeitraum der Nichtbeschäftigung zu überbrücken. Gerade von den Münchner ATs konnten sicher so einige in den Jahrzehnten bei Siemens beachtliche Vermögen aufbauen (und waren bei Investitionen in Aktien genau genommen selber somit auch auf der Arbeitgeberseite engagiert).
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 12:52
Anonymous User hat geschrieben: (DC)Rechtsstaat brauchen wir in unserer Merkel Diktatur eigentlich nicht. Das Großkapital vertreten von Herrn Ackermann (Geburtstagsfreier im Kanzleramt) erzählt abends der Kanzlerin, wo es lang geht. Und Betriebsräte + Gewerkschafter werden gezielt bestochen. Konzentrationslager waren mal. Ganz Deutschland wird ein ultra low cost Arbeitslager. Pro DC
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 10:40
(DC)Rechtsstaat brauchen wir in unserer Merkel Diktatur eigentlich nicht. Das Großkapital vertreten von Herrn Ackermann (Geburtstagsfreier im Kanzleramt) erzählt abends der Kanzlerin, wo es lang geht. Und Betriebsräte + Gewerkschafter werden gezielt bestochen. Konzentrationslager waren mal. Ganz Deutschland wird ein ultra low cost Arbeitslager.
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 10:29
Anonymous User hat geschrieben: Ich bin froh, dass ich dem System der Siemens Beschäftigungsgesellschaft nicht länger ausgesetzt bin. Gehe glücklicherweise in den Vorruhestand. Ich komme aus der früheren DDR und konnte mir nie vorstellen, daß man in einem freiheitlich - demokratischen Rechtsstaat auf eine solche Art und Weise behandelt wird. Ich beginne zu erahnen, warum die Menschen zu tausenden gegen Hartz-4 vor Gericht ziehen. Ja,die Vergangenheit hat Dich eingeholt,Rechtstaat war einmal!
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 10:21
Anonymous User hat geschrieben: Ich bin froh, dass ich dem System der Siemens Beschäftigungsgesellschaft nicht länger ausgesetzt bin. Gehe glücklicherweise in den Vorruhestand. Ich komme aus der früheren DDR und konnte mir nie vorstellen, daß man in einem freiheitlich - demokratischen Rechtsstaat auf eine solche Art und Weise behandelt wird. Ich beginne zu erahnen, warum die Menschen zu tausenden gegen Hartz-4 vor Gericht ziehen. endlich hast du ES verstanden. bleib gesund und mach es gut!
Comment Re: BEE geht zu Ende. Wer hat schon Schiss? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 07:49
Weil es so viele arbeitslose Rechtsanwälte gibt? <br /> Und die Kosten für die Hartz 4 Verfahren trägt ja der Staat, also wir alle, da diese Menschen ja nichts haben außer das Recht einen Rechtsanwalt auf Allgemeinkosten gestellt zu bekommen. Und egal wie es ausgeht diese Rechtsanwälte bekommen auf alle Fälle ihre Kohle. <br /> And the winner is: the lawyer (Rechtsanwalt) :-(
Comment Re: Besteuerung der Abfindung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 01:05
Anonymous User hat geschrieben: Anonymous User hat geschrieben: Anonymous User hat geschrieben: http://www.sueddeutsche.de/app/jobkarriere/abfindungsrechner/ Den Abfindungsrechner kenne ich. Ich habe schon dem Finanzamt die 1/5 Regelung für meine Abfindung abgerungen (bin immer noch in der beE). Wer hat also konkret den Aufstockungsbeitrag mit der 1/5 Regelung vom Finanzamt anerkannt bekommen? Und wie wäre die Begründung, wenn ich einen Einspruch gegen den letzten Steuerbescheid machen möchte (habe noch ein paar Wochen Zeit)? Hier findest du Argumente für deinen Einspruch: http://sozialplan-eup.de/steuerfragen/steuern-sparen-beim-aufstockungsbetrag-in-der-transfergesellschaft/757/ Du machst einen generellen Fehler bei der ganzen Sache. Nicht die 5/tel Regelung ist interessant, sondern die Besteuerung der Abfindung. Dazu muß beim FA die Abfindung auch als solche deklariert sein und nicht als reines Gehalt, so wie es in den Lohnzetteln versteuert ist. Da ist die Abfindung als reiner Lohn deklariert und das ist falsch. Abfindungen haben Freibeträge und andere Steuersätze. Trotz Progressionsvorbehalt habe ich einen 5 stelligen Betrag von FA zurück bekommen. Wichtig ist dabei den Dreiseitigen Vertrag als Beleg an das FA. Also verbeiß dich nicht an der 5/tel Regelung, das ist der falsche Weg.
Comment Re: Besteuerung der Abfindung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.01.2014 01:01
Danke. Zu den Verhandlungen BR. Diesbezüglich war leider keine Zeit. Die Verhandlungen und das ergebnis drohten mit fortschreitender Zeit wieder in die Ursprungslage zurück zu Kippen. Folge wäre dann gewesen, das der BEtrieb komplett geschlossen worden wäre. Ob die Gewerkschaft etwas daraus lernt kann man nur hoffen....
Comment Re: Besteuerung der Abfindung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 15.01.2014 23:21
Danke für die Links. Werde mir das durchlesen. Hat jemand das schon vor dem Finanzamt durchgekriegt?
Comment Re: Gibt es Aktionen zur Aktionärsversammlung Siemens? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 15.01.2014 22:47
Irgendwann ist ja dann mal gut. Mit Demonstrationen werdet Ihr nichts mehr erreichen. Ich verstehe den Frust und die Enttäuschung, aber wer wird der hier postet H4-Empfänger? KEINER! Weil Ihr nämlich erst Euer Vermögen aufbrauchen müsst, das wird dauern...
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