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Siemens-Foren nach Datum sortiert

erstellt von Administrator — zuletzt verändert: 02.07.2011 11:12
Comment Re: Zwang zur Nutzung des neuen HR4YOU-Tools in der beE — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.05.2014 14:34
Was passiert jetzt mit den Daten im HR4U Tool? Einloggen nicht mehr möglich.
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.05.2014 14:21
Gauner, die eine süße leicht niederboarische Sprache sprechen
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.05.2014 14:09
... und dass es Gauner nur in Italien gibt stimmt auch so nicht, selbst in Niederbayern sitzen ganz große Gauner. Gauner die eine süße Sprache sprechen und tausende von Menschen in die Arbeitslosigkeit schicken.
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.05.2014 13:44
Anonymous User hat geschrieben: Selbst die rosa getönte Brille ändert nichts dran, ein Gauner bleibt ein Gauner ###Und auch das leichte Mafia-Oberlippenbärtchen ändert nichts dran, ein Gauner bleibt ein Gauner.
Comment Re: Es wird immer obskurer — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.05.2014 10:52
Egal, dass Projektmanagement bereits Bestandteil meiner Hochschulausbildung war. Egal, dass ich mich nun in die Frührente verabschiede. Der Kurs auf Einsteigerniveau muss sein. Zu gern würde ich verstehen, was in den Köpfen der Verantwortlichen vor geht.
Comment Re: Es wird immer obskurer — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.05.2014 07:30
Die Projektmanager unter uns wissen es: Die Firmen verlangen nicht so ein (absolut sinnentleertes, da sind wir uns einig) Zertifikat, aber es steht fast in jeder PM-Ausschreibung unter "nice to have" - d.h. es nicht zu haben ist kein KO-Kriterium, aber es zu haben verhilft einem zu Zusatzpunkten, definitiv, so gaga das auch ist. Warum soll ich dann diese Möglichkeit, auf einfache Weise Punkte zu sammeln die meine Chancen verbessern können, auslassen? Und Prince2 ist das Zertifikat, das man mit dem geringsten Zeit- und Geldaufwand erwerben kann. Den meisten Personalabteilungen wiederum ist es völlig egal, welches PM-Zertifikat, Hauptsache man hat eines.
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 23:21
Ich glaube nicht dass bei dem schwierigen Thema von Ausgliederungen/ Verkäufen bei jedem X-beliebigen Unternehmen auf der ganzen Welt mehr oder weniger gelogen wird als bei Siemens. Das liegt in der Natur der Sache. Ich habe einmal in meiner Zeit bei Siemens aktiv einem Betriebsübergang widersprochen. Will nicht in Einzelheiten gehen, bin damals von meinem Chef dem ich vertraut hatte getäuscht und Auge in Auge belogen worden, er hat das mir gegenüber sogar zugegeben. Die Chefs wollen möglichst ihre eigene Haut retten, ich kenne wenige oder keine Fälle von Geschäftsteilen wo es Gerüchte über eine Ausgliederung gab und die heute wieder zum Kerngeschäft von Siemens gehören (mit Ausnahme der Sondersituation der Internetblase Ende der 90er, als zumindest Analysten empfahlen sich von H und E zu trennen und sich nur auf Com zu konzentrieren). Jeder muss also selbst entscheiden ob er den Aussagen der jeweiligen Geschäftsleitung glaubt oder sich anders orientiert. Dass dies mit 30 leichter ist als mit 50 ist klar.
Comment Re: Es wird immer obskurer — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 19:17
Ich würde niemals bei einer Firma anfangen, die auf solche Zertifikate besteht- man weiß doch, was am Ende dabei heraus kommt
Comment Re: Es wird immer obskurer — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 18:31
Anonymous User hat geschrieben: Anonymous User hat geschrieben: Also ich habe z.B. ein PM-Zertifikat von Prince2 erworben, da gibt's die Prüfung gleich am Ende der Schulung mit, und die beE hat alles bezahlt. Boah, ich bin beeindruckt, aber ob das auch potentielle Arbeitgeber sein werden? ---- die werden ihn heim schicken und sagen er soll den Kaiser3 machen, Prince2 ist zu wenig (Gröööööhhhhll)
Comment Re: Es wird immer obskurer — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 16:19
Anonymous User hat geschrieben: Also ich habe z.B. ein PM-Zertifikat von Prince2 erworben, da gibt's die Prüfung gleich am Ende der Schulung mit, und die beE hat alles bezahlt. Boah, ich bin beeindruckt, aber ob das auch potentielle Arbeitgeber sein werden?
Comment Re: Ergebnis Gerichtsverfahren zum Übergangsgeld - Wer hat weitere Einzelheiten? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 16:02
Wäre schön wenn jemand, der noch bei der IGM ist und mithin zu diesem Meeting geht, nachher hier kommunizieren könnte, was da die IGM-Bonzen über die Vermittlungsquote der beE (womöglich gar nach Altersgruppen?) herauslassen, und darüber, wieviele beE-Insassen nach Ende der regulären Laufzeit noch auf der Jobsuche sind!?
Comment Re: Es wird immer obskurer — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 15:59
Also ich habe z.B. ein PM-Zertifikat von Prince2 erworben, da gibt's die Prüfung gleich am Ende der Schulung mit, und die beE hat alles bezahlt.
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 11:56
Siemens-Mitarbeiter: "Man hat uns ins Gesicht gelogen" http://derstandard.at/1399506958863/Man-hat-uns-Mitarbeitern-ins-Gesicht-gelogen --- Kennen wir nsnler bereitsvon Siemens - Kleinfeld, Nr1 auf dem Weltmarkt, Golden Share, wir bleiben bei nsn etc. - "vom Einstieg Mitsubishi Heavy Industries (MHI) bei der Siemens VAI erfahren. "Gerüchte gab es schon länger im Betrieb. Denen, die nachgefragt haben, hat man beinhart gesagt, dass nichts im Busch sei. Man hat uns Mitarbeitern ins Gesicht gelogen - so weit haben wir es bei der VAI gebracht", machte ein Mitarbeiter im Standard-Gespräch seinem Ärger Luft." - Erinnert mich so an 2006/2007
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 10:51
@8:37 ich bin in der BeE und das Schicksal der ehem. Kollegen bei der SAG und bei nsn bewegt mich mehr als eine rostige Schaufel. Liegt wohl daran, was es bedeutet von Siemens gerade mit 50+ ,auf welchem Weg auch immer, rausgeworfen zu werden. Bei dem Einstellverhalten der deutschen Wirtschaft bedeutet es für Ältere und Behinderte am Ende ihres Berufslebens die wirtschaftliche und soziale Katastrophe. Dann lese ich in der Presse, was Siemens vor hat und Nokia mit München (Spiegel), dann wird mir in der BeE übel. Die Betriebseinheit, die seit 20 Jahren bei Siemens immer Hochkonojuktur hat, ist wohl Siemens Placement - wohl die größte Siemens Innovation der letzten Jahre.
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 10:06
Anonymous User hat geschrieben: Wo ist denn der Beitrag über Siemens geblieben bei NCI-BR? Ein Gauner ist Joe nicht. Hätte Siemens alle MA behalten in Geschäften die nicht mehr passen hätte SAG jetzt ungefähr entweder 3' Mio MA oder eben 0. Der Hass hier gegen JK stammt wohl aus seiner Zeit als AR bei NSN. Diejenigen die heute noch bei der SAG beschäftigt sind bewegt die Zukunft bei dieser Firma schon sehr. --------------------------- Welche Schule haben Sie denn besucht? Vermutlich bin ich nicht der Einzige der es unmöglich findet, dass Siemens immer wieder ältere Kaufleute und Elektroingenieure entsorgt, bloß weil alle paar Jahre andere Produkte vom Markt verlangt werden. Wohl eher sollten ein paar von den hochbezahlten Managern eine Weiterbildung absolvieren.
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 08:37
Diejenigen die heute noch bei der SAG beschäftigt sind bewegt die Zukunft bei dieser Firma schon sehr.<br />Und diejehnigen, die bei Nokia gelanded sind und noch dort arbeiten dagagen soviel, wie die rostige Schaufel, die in Chicago gestohlen wird.
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 08:27
Eines muss man dem Joe lassen, er hat die Journaille im Griff. Er kann sagen was er will, die Presse findet es gut. Elektrifizierung? Super! Energiegeschäft in USA? Klasse! Digitalisierung und kryptische Statements über Google, die keiner versteht? Ein Visionär! Die Anzahl der Einheiten wird vergrößert und dennoch spart man Verwaltungskosten? Logisch!<br> Dass aber der Umsatz und der Auftragseingang zurückgegangen sind, der Laden also Substanz verliert, das scheint niemanden zu stören.
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 07:57
Ein Top-Manager der sowohl die Ära v.Pierer/Kleinfeld als auch Cromme/Löscher unbeschadet überstanden hat (untertrieben ausgedrückt), und nach Bestechungs- und AUB-Skandal nun mit der IGM kungelt, ist äußerst suspekt. Die Namensliste wird die größte Errungenschaft von Siemens werden seit Erfindung der beE!
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 04:14
00:13, wenn du einen Artikel bei NCI-BR vermisst, dann schreibe doch einen Artikel und reiche ihn ein.
Comment Re: 20 Jahre Siemens-Horror — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.05.2014 00:13
Wo ist denn der Beitrag über Siemens geblieben bei NCI-BR? Ein Gauner ist Joe nicht. Hätte Siemens alle MA behalten in Geschäften die nicht mehr passen hätte SAG jetzt ungefähr entweder 3' Mio MA oder eben 0. Der Hass hier gegen JK stammt wohl aus seiner Zeit als AR bei NSN. Diejenigen die heute noch bei der SAG beschäftigt sind bewegt die Zukunft bei dieser Firma schon sehr.
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