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zuletzt verändert:
02.07.2011 11:12
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- Liebe/r N. den Krimi müssen wir selber schreiben. Die Sachverhalte aufdecken ist das Gebot der Stunde. Rechtsanwälte können uns dabei helfen, sie ersetzen aber nicht unsere eigene Erfahrungen und Schlußfolgerungen. Unterschreib auf keinen Fall solchen Schrott!! Und ich finde es auch gut, daß Du die Anderen warnst. Gruß Friederike
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- [quote:Anonymous User format="text/plain"]Glückwunsch , und im 3 Seitenvertrag der BQG erklärt man dann den Verzicht auf all seine Ansprüche vom Alt-Arbeitgeber. :disgust: [/quote] Ja, Aufgepasst!!! Dort steht drin, dass man den alten Arbeitgeber von allen Ansprüchen freistellt, und man erklärt auch, dass man nicht klagen wird! Also die Wahl zwischen Pest und Cholera: Sofort Arbeitslos und Forderungen stellen können, notfalls vor Gericht, oder eine "Weiterbeschäftigung" und das Maul halten. Eine Wahl, die nun jeder ganz für sich und seine Familie treffen muss!
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- Bei aller Freude über die BQG - solange der BQG-Vertrag den Passus beinhaltet, daß mit Unterzeichnung alle alten Ansprüche gegenüber der a&o abgegolten sind, sollte man sich schon über die Folgen im Klaren sein. Dieser Passus soll auch in den Aufhebungsverträgen stehen. Man will uns einen scheinbar "günstigen" Weg weisen und die wahren Sachverhalte verschleiern. Vielleicht sieht es mit unseren Klagen doch nicht so schlecht aus, wenn man sich von der AN-Seite schon solche Mühe gibt... Doch letztendlich wird es von unserer Seite fast keine Sieger geben. Tja, wenn die Staatsanwaltschaft - insofern überhaupt eingeschaltet - sich die richtigen PC's und Laufwerke zu Gemüte führen würde, könnte man sicher einen mehrbändigen Wirtschaftskrimi schreiben. Doch will man das wirklich? Gruß N.
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- Man müßte genau das tun, was die BENQ-Kolegen angefangen haben und die NSN-Kollegen gerade weitermachen. Man müßte dem Betriebsübergang widersprechen, wegen unzureichender Information bzw. in Eurem Fall Lug und Trug auf der ganzen Linie. Allerdings nicht ohne Rechtsschutz und klare Absicherung der Dinge durch einen Rechtsanwalt. Aber der Vorgang ist m.E. genau derselbe, wobei Ihr die Ersten ward, bei denen es versucht wurde - durchaus in der Hoffnung: wenig Organisierte, viel Einzelkämpfertum - kleinere Anzahl also weniger Presse. Was heute zum Erfolg geführt hat, war die Gefahr, daß die Presse erscheint und das Aufschwungsgerede durchkreuzt mit einem Interview z.B. mit einem Familienvater, der seine Partnerin und seine Kinder umarmt und mit der Aussicht auf Hartz IV dasteht. Und sagt: Danke Siemens! Wie gesagt: Rechtsschutz absichern!! Gruß Friederike
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- Was passiert eigentlich, wenn mann nicht in die BQG geht (oder nicht will)?
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- hat eigentlich schon irgendwer eine kündigung / freistellung bekommen??? Warum auch, bis zum 01.10. ist ja noch viel Zeit...!
- Re: Konfilkt zwischen Siemens/FSC und A&O-iTec/A&O-4Tec — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- Nun also es geht doch wenn wir zusammen an einem Strang ziehen ! Ich möchte allen Kollegen Danken die nach München gekommen sind und natürlich auch den Kollegen die uns die Daumen gedrückt haben .
- Arsch & Ochse — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- "so eine "verarsche"!!! wenigstens soll es ja jetzt BQG geben." Wieso "verarsche" ? Genau das Richtige für einen Arsch & Ochse-Mitarbeiter ! Jetzt geht es halt in die "BQG" Bekloppte Querulanten Gemeinschaft.
- Re: BQG kann starten — erstellt von frustrierter — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- habe mich nun doch angemeldet, das davor ist von mir... nomen est omen
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- von wegen "held vom erbeerfeld".... Zitat: "der Zweite IG Metall-Vorsitzende und Siemens-Aufsichtsrat Berthold Huber"... ...gehe also davon aus das Herr Huber ein ernstes Gespräch mit sich selbt geführt hat... oder doch seinem spiegelbild gedroht hat??? so eine "verarsche"!!! wenigstens soll es ja jetzt BQG geben. mal abwarten wann, für wie lange, mit wieviel zuschlag zu den 60% / 67% ??? ---- hat eigentlich schon irgendwer eine kündigung / freistellung bekommen??? ein immernoch/schon wieder/bis auf weiteres frustierter!
- Re: Untergang — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- Hallo Outlow , du noch da ? Hatten urlaub ( Dönerbude aufräumen ) ! Wollen wissen was machen du jetzt . Gruß xyz
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- Glückwunsch , und im 3 Seitenvertrag der BQG erklärt man dann den Verzicht auf all seine Ansprüche vom Alt-Arbeitgeber. :disgust:
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- Gruß an den Held vom Erdbeerfeld, wie Beschissen hätten wir jetzt da gestanden. Aber der große allmächtige hat mit Siemens zusammen die Dinge geregelt. Seht her so geht das, und von dem ganzen anderen geschickt abgelenkt. Ich wünsche allen Kollegen, die ich kenne alles gute, und mögen Sie beim nächsten mal alles richtig machen. Und sich frühzeitig auf die Hinterbeine stellen.
- beE IDEAL fuer AELTERE — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:49
- Nun, in den beE Workshops fuer 45+ oder 50+ Mitarbeiter, wer ueber 55 ist, geht eh in Fruehruhestand oder Alterssteilzeit, werden die competitive edges fuer erfahrene Mitarbeiter herausgearbeitet, und Strategien vorgestellt, mit juengeren Kollegen erfolgreich zu konkurrieren. Hauptproblem fuer aeltere Arbeitnehmer ist nicht, ueber die beE einen Arbeitsplatz zu vermitteln, dieser wird quasi von OUTPLACEMENTPROFIS zu fast 99% garantiert, sondern teils ueberzogene Gehaltsvorstellungen. Besitzstandswahrung eben, und dies ist der Hauptkiller im Bewerbungsprozess. Entscheidener Vorteil in der beE ist, dass Mitarbeiter behutsam an die Arbeitsmarktrealitaet von den PA Profis herangefuehrt werden, und mehr als zwei Jahre Zeit haben, ihre persoenlichen Lebensverhaeltnisse darauf abzustellen. Beliebte Alternative fuer erfahrene Mitarbeiter ist auch die SELBSTSTAENDIGKEIT. Hier bietet die beE ueber zwei Jahre Sicherheit, d.h. der Mitarbeiter kann die Selbststaendigkeit in Ruhe bei finanzieller Sicherheit vorbereiten. Die Abfindung ist dann das ideale Startkapital. Die beE Kurse zur Selbststaendigkeit, z.B. zur Erstellung eines Businessplanes sind einfach SPTIZE und wirklich einmalig!!!!
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- [quote:Anonymous User format="text/plain"][quote:Anonymous User format="text/plain"]Siemens gibt die Gelder frei. BQG kann starten. Versammlung für heute in Mch ist abgesagt. Huber ist der der neue Held. http://www.igmetall-bayern.de/News-Ansicht.26.0.html?&cHash=893599ae58&tx_ttnews[tt_news]=465&tx_ttnews[backPid]=18 [/quote] Klar. Der Held vom Erdbeerfeld. Huber will Chef der IG Metall werden, da macht sich so ein Triumph immer gut. TöRööö! Ich habe die mächtige Siemens in die Knie gezwungen! Shakaaaar! Ich bin Super-Berthold! Und damit ist die zwielichtige Rolle, die Super-Berthold und sein Kumpel, der "Ich-hab-das-nie-unterschrieben" Gerhard bei der ganzen Komödie gespielt hat, vergeben und vergessen. Alles ist gut, Friede, Freude, Eierkuchen! Glückwunsch von ganzem Herzen den Kollegen die jetzt doch noch in die BQG gehen können, aber das ganze stinkt! [/quote] dem stimme ich zu
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- [quote:Anonymous User format="text/plain"]Siemens gibt die Gelder frei. BQG kann starten. Versammlung für heute in Mch ist abgesagt. Huber ist der der neue Held. http://www.igmetall-bayern.de/News-Ansicht.26.0.html?&cHash=893599ae58&tx_ttnews[tt_news]=465&tx_ttnews[backPid]=18 [/quote] Klar. Der Held vom Erdbeerfeld. Huber will Chef der IG Metall werden, da macht sich so ein Triumph immer gut. TöRööö! Ich habe die mächtige Siemens in die Knie gezwungen! Shakaaaar! Ich bin Super-Berthold! Und damit ist die zwielichtige Rolle, die Super-Berthold und sein Kumpel, der "Ich-hab-das-nie-unterschrieben" Gerhard bei der ganzen Komödie gespielt hat, vergeben und vergessen. Alles ist gut, Friede, Freude, Eierkuchen! Glückwunsch von ganzem Herzen den Kollegen die jetzt doch noch in die BQG gehen können, aber das ganze stinkt!
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- [quote:Anonymous User format="text/plain"]Siemens gibt die Gelder frei. BQG kann starten. Versammlung für heute in Mch ist abgesagt. Huber ist der der neue Held. http://www.igmetall-bayern.de/News-Ansicht.26.0.html?&cHash=893599ae58&tx_ttnews[tt_news]=465&tx_ttnews[backPid]=18[/quote] Klar. Der Held vom Erdbeerfeld. Huber will Chef der IG Metall werden, da macht sich so ein Triumph immer gut. TöRööö! Ich habe die mächtige Siemens in die Knie gezwungen! Shakaaaar! Ich bin Super-Berthold! Und damit ist die zwielichtige Rolle, die Super-Berthold und sein Kumpel, der "Ich-hab-das-nie-unterschrieben" Gerhard bei der ganzen Komödie gespielt hat, vergeben und vergessen. Alles ist gut, Friede, Freude, Eierkuchen! Glückwunsch von ganzem Herzen den Kollegen die jetzt doch noch in die BQG gehen können, aber das ganze stinkt!
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- Wer ist das? Der Webauftritt ist primitv... Was zahlen die?
- Wer ist das? — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:46
- Deren Webseite ist *primitiv*
- Re: BQG kann starten — erstellt von dave — zuletzt verändert: 25.08.2008 15:54
- Sitzt hier Müller wieder mit drin?? Das wurde gerade überden Mailverteiler im Westen geschickt. Interessant ist, das das Dokument bereits im August erstellt wurde. Das stinkt zum Himmel, Herby -------------------------------------------------------------------------------------------- Von: Herberich, Hans-Peter Gesendet: Freitag, 28. September 2007 08:41 An: Kurz, Wilhelm; Meyer, Juergen; Muehmel, Gerhard; Wustmann, Helmut Betreff: Anzeige.doc Hallo Kollegen, bitte streut das über die Organisation. mfG Herby ------------------------------------------------------------------------------------------- Die CITYCOMP Service GmbH ist ein seit 20 Jahren dynamisch wachsendes mittelständisches Dienstleistungsunternehmen in verschiedenen Segmenten der IT Branche. Die europaweite Betreuung und Wartung von Großrechner, Mid Range Servern, Intel Servern, PCs, Netzwerken und Drucksystemen bilden neben Beratung, Schulung und Vertrieb den Schwerpunkt der Aktivitäten. Zu unseren Kunden zählen überwiegend Unternehmen aus Handel, Dienstleistungsbranchen, öffentliche Verwaltung und der Großindustrie, denen wir zuverlässig kundenorientierte, herstellerunabhängige und wirtschaftlich optimierte Lösungen bereitstellen. Zur Verstärkung unseres Außendienstes suchen wir bundesweit Service-Techniker(in) IHR PROFIL: Sie verfügen über eine elektrotechnische Ausbildung. Sie haben Berufserfahrung in der Informations-Technologie und gute bis sehr gute Englischkenntnisse. Umfassendes Engagement, sehr hohe Flexibilität, enorme Leistungsbereitschaft und eine proaktive Weiterbildung sind für uns Voraussetzung. Freude an erfolgreicher und verantwortungsvoller Teamarbeit, verbunden mit regelmäßiger Reisetätigkeit sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung sind gute Voraussetzungen zum gemeinsamen Erfolg. Flexible Arbeits- und Bereitschaftszeiten -auch nachts und an Wochenenden - in einem jungen, kollegialen Team sind für uns selbstverständlich. GEOGRAFIE: Wir suchen Sie als Service-Techniker/in für unsere deutschlandweiten Niederlassungen. IHRE NEUE AUFGABE: Die technische Betreuung von Computersystemen, wie z.B. IBM pSeries, xSeries, HP 9000, Alpha Server, alle Intel Server sowie diverse Storage- und Drucksysteme bei unseren Kunden vor Ort. Sie bringen Ihre persönlichen Fähigkeiten und logisches Denkvermögen in unser erfolgreiches und dynamisch wachsendes Team gerne ein. Wir erwarten eine überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft Ihrerseits. Wir bieten neben einem sicheren Arbeitsplatz ein attraktives Gehalt, einen neutralen Firmenwagen und gute soziale Leistungen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung per Email mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. CITYCOMP Service GmbH Frank Hartig Magirusstraße 7 73760 Ostfildern bewerbung@citycomp.de