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Siemens-Foren nach Datum sortiert

erstellt von Administrator — zuletzt verändert: 02.07.2011 11:12
Comment Re: Gleitzeitentnahme — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 11:56
Das Geplärre von Ranshit hört sich doch eh keiner mehr an. Benutzt mal euer brain, falls vorhanden.
Comment Re: 55 Jahre, TOP Projektleiter, 30 Jahre Siemens - Jobchancen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 11:00
Ich habe schon lange nicht mehr hier hereingeschaut, und bin jetzt ehrlich gesagt etwas darüber erschrocken, wie diese Diskussion ausufert! Mit dem Artikel, der diese Diskussion in Gang gebracht hat, wollte ich nicht jammern, es ist ja nun auch erst das erste Achtel der beE-Laufzeit herum, mitnichten schon der Zeitpunkt für Torschlusspanik. Ich suche fleißig weiter, und so in einem Jahr oder noch mehr können wir, wenn dann noch immer nichts gefunden ist, mal drüber nachdenken, um wieviel ich meine Gehaltsvorstellungen herunterschraube bzw. wie ich mit dem in besseren Zeiten Ersparten auch so über die Runden komme. Oder eine Mischung aus beidem... Wie auch immer - darüber mache ich mir heute noch keinen Kopf, jetzt ist die Zeit um sich weiter fleißig zu bewerben - und um ehrlich zu sein, auch um die schöne Jahreszeit zu nutzen, der nächste Winter kommt bestimmt. Was ich primär mit dem Artikel erreichen wollte, das war, das verlogene Arbeitgeber-Gebabbel zu entlarven: Der Jugendwahn grassiert noch immer, und die Kaminkarriere ist noch immer "in", Branchenwechsler (und erst recht Branchenwechsler mit 55) haben's da nicht leicht, und hinter den Arbeitgeber-Arien vom angeblichen Ingenieursmangel steckt nicht viel mehr als der Wunsch nach Lohndumping: Klar gibt's genug Ingenieure (ich kenne da so einige...), aber vielleicht nicht genug von der Sorte Jung-Billig-Willig? Mit möglichst breiter Berufserfahrung, aber bitte nur aus der eigenen Branche? Eure zahlreichen tlw. sehr emotionalen Reaktionen zeigen mir, dass ich mit dieser Erfahrung nicht ganz alleine dastehe, und sie zeigen auch, was diese Erfahrungen anrichten, wie frustriert und sauer viele von uns sind. Zu recht sind. Da hilft mal auch sich auszukotzen - aber ich finde, ein paar von uns übertreiben's stilistisch etwas, einige Beiträge in diesem Forum haben ein wirklich unterirdisches Niveau erreicht. Ich habe den Eindruck, was zu sagen war ist längst gesagt, und bevor's noch mehr Beleidigungen und Entgleisungen hagelt, sollten wir damit aufhören und uns ein neues Thema suchen - es gibt noch viel mehr zu sagen! Aber bitte bleibt sachlich. Weil's sonst ein Stück weit auch unser Diskussionsforum entwertet. Gruß BT
Comment Re: 55 Jahre, TOP Projektleiter, 30 Jahre Siemens - Jobchancen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 10:59
Ich habe schon lange nicht mehr hier hereingeschaut, und bin jetzt ehrlich gesagt etwas darüber erschrocken, wie diese Diskussion ausufert! Mit dem Artikel, der diese Diskussion in Gang gebracht hat, wollte ich nicht jammern, es ist ja nun auch erst das erste Achtel der beE-Laufzeit herum, mitnichten schon der Zeitpunkt für Torschlusspanik. Ich suche fleißig weiter, und so in einem Jahr oder noch mehr können wir, wenn dann noch immer nichts gefunden ist, mal drüber nachdenken, um wieviel ich meine Gehaltsvorstellungen herunterschraube bzw. wie ich mit dem in besseren Zeiten Ersparten auch so über die Runden komme. Oder eine Mischung aus beidem... Wie auch immer - darüber mache ich mir heute noch keinen Kopf, jetzt ist die Zeit um sich weiter fleißig zu bewerben - und um ehrlich zu sein, auch um die schöne Jahreszeit zu nutzen, der nächste Winter kommt bestimmt. Was ich primär mit dem Artikel erreichen wollte, das war, das verlogene Arbeitgeber-Gebabbel zu entlarven: Der Jugendwahn grassiert noch immer, und die Kaminkarriere ist noch immer "in", Branchenwechsler (und erst recht Branchenwechsler mit 55) haben's da nicht leicht, und hinter den Arbeitgeber-Arien vom angeblichen Ingenieursmangel steckt nicht viel mehr als der Wunsch nach Lohndumping: Klar gibt's genug Ingenieure (ich kenne da so einige...), aber vielleicht nicht genug von der Sorte Jung-Billig-Willig? Mit möglichst breiter Berufserfahrung, aber bitte nur aus der eigenen Branche? Eure zahlreichen tlw. sehr emotionalen Reaktionen zeigen mir, dass ich mit dieser Erfahrung nicht ganz alleine dastehe, und sie zeigen auch, was diese Erfahrungen anrichten, wie frustriert und sauer viele von uns sind. Zu recht sind. Da hilft mal auch sich auszukotzen - aber ich finde, ein paar von uns übertreiben's stilistisch etwas, einige Beiträge in diesem Forum haben ein wirklich unterirdisches Niveau erreicht. Ich habe den Eindruck, was zu sagen war ist längst gesagt, und bevor's noch mehr Beleidigungen und Entgleisungen hagelt, sollten wir damit aufhören und uns ein neues Thema suchen - es gibt noch viel mehr zu sagen! Aber bitte bleibt sachlich. Weil's sonst ein Stück weit auch unser Diskussionsforum entwertet. Gruß BT
Comment Re: 55 Jahre, TOP Projektleiter, 30 Jahre Siemens - Jobchancen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 10:25
Anonymous User hat geschrieben: @22:47 ... das ist aber ein Geruecht. Kenne genug Sportarten wie Schwimmen, Golf spielen, Tennis wie 55jaehrige den Juengeren was vormachen koennen. Beim Hochleistungssport mag es anders aussehen, aber im Breitensport kommt es nicht so auf das Alter an. Mein Chef sagt, in seiner Firma muß immer Höchstleistung gebracht werden. Die Schlagzahl ist ziemlich hoch, meint er.
Comment Re: NSN und das Ziel nicht mehr in Deutschland zu fertigen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 10:09
Anonymous User hat geschrieben: Wenn das so offensichtlich ist- was kann der Arbeitnehmer dann noch machen? Darauf hoffen, dass die IGM beim Exit ein paar Monatsgehälter mehr rausschlägt? Die sind irgendwann aufgebraucht, und dann findet man sich in H4 wieder. Abhängen, bis man irgendwann in einer H4 gerechten 26 Quadratmeter Wohnung landet? Nein Danke. Ich nehme jetzt meinen Jahresurlaub und werde einmal richtig ausspannen. Anschliessend kaufe ich mir was neues zum anziehen, mache Bewerbungsfotos und suche einen neuen Job. das ist das beste was du machen kannst. polier deine bewerbungsunterlagen such dir nen job und nen zukunftsträchtigen arbeitgeber. die taktik einem job nachwandern bringt auch nichts, nur ein späteres exit... lass die ein qualifiziertes zwischenzeugnis ausstelen und schlage dieses selbst vor.
Comment Re: 55 Jahre, TOP Projektleiter, 30 Jahre Siemens - Jobchancen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 10:07
@22:47 ... das ist aber ein Geruecht. Kenne genug Sportarten wie Schwimmen, Golf spielen, Tennis wie 55jaehrige den Juengeren was vormachen koennen. Beim Hochleistungssport mag es anders aussehen, aber im Breitensport kommt es nicht so auf das Alter an.
Comment Re: NSN und das Ziel nicht mehr in Deutschland zu fertigen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 10:04
(DC) ... der deutsche Export boomt, ,b>"Made in Germany" ist weltweit beliebt. Der deutsche Mittelstand macht es vor, dass eine ausgewogene Balanz Fertigung Deutschland und Asien sinnvoll ist. In den meisten Faellen werden gerade die hoeherwertigen Produkte und Komponenten hierzulande gefertigt, da das Know-How erfahrener Facharbeiter und Meister notwendig ist. In den meisten Billig-Nationen wie BRICA gibt es nicht das bewaehrte duale System wie in Deutschland. Deswegen ist es nicht ausgemacht, dass NSN keine Fabriken in D haben will. Hier muesst Ihr allerdings innovativer sein, bei den Brain Sessions mitmachen und das indische Management von den Vorteilen einer Fertigung in Europa ueberzeugen. Denke aber wir haben hier ein Mind Set Problem. NSN will schon Fabriken hier, aber mit anderen (= innovativeren, genuegsameren, kreativeren) Mitarbeitern.
Comment Re: NSN und das Ziel nicht mehr in Deutschland zu fertigen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 10:03
(DC) ... der deutsche Export boomt, "Made in Germany" ist weltweit beliebt. Der deutsche Mittelstand macht es vor, dass eine ausgewogene Balanz Fertigung Deutschland und Asien sinnvoll ist. In den meisten Faellen werden gerade die hoeherwertigen Produkte und Komponenten hierzulande gefertigt, da das Know-How erfahrener Facharbeiter und Meister notwendig ist. In den meisten Billig-Nationen wie BRICA gibt es nicht das bewaehrte duale System wie in Deutschland. <br> <br> Deswegen ist es nicht ausgemacht, dass NSN keine Fabriken in D haben will. Hier muesst Ihr allerdings innovativer sein, bei den Brain Sessions mitmachen und das indische Management von den Vorteilen einer Fertigung in Europa ueberzeugen. <br> <br> Denke aber wir haben hier ein Mind Set Problem. NSN will schon Fabriken hier, aber mit anderen (= innovativeren, genuegsameren, kreativeren) Mitarbeitern.
Comment Re: NSN und das Ziel nicht mehr in Deutschland zu fertigen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 09:48
Anonymous User hat geschrieben: wer weiß das schon sicher mit Bruchsal ? sieht vielleicht momentan nicht gut aus, kann sich aber auch vielleicht ändern ... Die Hoffnung stirbt zuletzt ....
Comment Re: NSN und das Ziel nicht mehr in Deutschland zu fertigen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 09:27
wer weiß das schon sicher mit Bruchsal ? sieht vielleicht momentan nicht gut aus, kann sich aber auch vielleicht ändern ...
Comment Re: aus der bee zurück als Fremdarbeiter — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 08:35
Gibt auch Leute, die lassen sich im Schlafzimmer die Peitsche geben.
Comment Re: NSN und das Ziel nicht mehr in Deutschland zu fertigen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 08:29
Wenn das so offensichtlich ist- was kann der Arbeitnehmer dann noch machen? Darauf hoffen, dass die IGM beim Exit ein paar Monatsgehälter mehr rausschlägt? Die sind irgendwann aufgebraucht, und dann findet man sich in H4 wieder. Abhängen, bis man irgendwann in einer H4 gerechten 26 Quadratmeter Wohnung landet? Nein Danke. Ich nehme jetzt meinen Jahresurlaub und werde einmal richtig ausspannen. Anschliessend kaufe ich mir was neues zum anziehen, mache Bewerbungsfotos und suche einen neuen Job.
Comment NSN und das Ziel nicht mehr in Deutschland zu fertigen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 00:54
NSN will zukünftig keine Fabriken in Deutschland haben, also keine Produktion bzw. Fertigung. Was wird also aus Bruchsal und Berlin, die noch auf eine Lösung warten, die bei NSN für diese beiden Standorte aussteht ? Berlin ist für die optischen Baugruppen zuständig und wurde bereits zu einer GmbH ausgegliedert !? Wie wird hier die nähere Zukunft für Berlin aussehen ? Bruchsal gibt man als eigentlich geplanten NPI Standort, der jetzt nur noch als weitere Fertigung gehandelt wird, keinerlei NPI Produkte die nenneswertes Volumen bzw. Beschäftigung versprechen. EWSD läuft aus, wird nicht mehr bestellt, das Volumen wird immer geringer. Andere Produkte die noch ein gewisses Volumen hatten, werden verlagert. Somit hat also Bruchsal in naher Zukunft nichts mehr und wird in 2013 oder 2014 geschlossen und NSN hat sich somit Bruchsal entledigt. Vorausgegangen war das Scheibenweise verlagert von Arbeit und Produkten die in Bruchsal gut gelaufen sind und keine Vergabe anderer Arbeit und Produkte. Bruchsal wird also der nächste sein, der aus dem Deutschen NSN Verbund fällt !!!
Conversation NSN und das Ziel nicht mehr in Deutschland zu fertigen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 22.08.2012 21:30
Comment Re: TOP Jobs bei Apple — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 19.08.2012 00:36
Oh DC...von mir aus kannst Du hier ja labern was Du willst, (es lachen ja eh nur noch alle darüber) ABER...koof Dir mal ne Tüte Deutsch, mich hats och gehilft!
Comment Re: 55 Jahre, TOP Projektleiter, 30 Jahre Siemens - Jobchancen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 18.08.2012 22:47
Mein chef sagt, einen 55-jährigen stellt er nicht mehr ein weil man doch bei olympia gesehen hat dass so alte leute nicht mehr mithalten können. Die teilnehmer waren daher doch alle viel jünger.
Comment Re: TOP Jobs bei Apple — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 18.08.2012 21:23
(DC) .. ,b>MGI Recruitment Dublin, Irland, ist meine TOP Empfehlung. Die helfen Euch sogarc dabei, Euren English CV zu optimieren. ,b>TOP Leute und Headhunter. Und wenn Ihr weitere beEler vermittelt, gibt es sogar 200 Euro Praemie. MGI Recuitment, habe mit denen schon zweimal TOP Jobs gefunden, auch bei Siemens. Vielleicht hilft Euch ein erfahrener Head Hunter zurueck zu Siemens. NCI ist verbrannt, MGI Recruitment als TOP Vermittler nicht.
Comment Re: TOP Jobs bei Apple — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 18.08.2012 21:17
(DC) MGI Recruitment ist kein "obskurer" Arbeitsvermittler, soll er dies sein, nur weil er aus Irland stammt. Das Problem von Deutschland NSN und insbesondere NCI ist die mangelnde Toleranz gegenueber das Ausland,, sogar latente Auslands- und Inder-Feindlichkeit. Dies zeigt sich an den Kommentaren im Forum. Der Recruiter - das ist in UK und Irland ueblich - kann als Tueroeffner, Berater fungieren. Ihr koennt Euch natuerlich auch direkt bei Apple bewerben. Vertreten ist diese TOP Firma Anfang September auf biligual people recruitment fair in Berlin. Wieso penetrante DC Werbunge, das Forum dient dazu, BeEler einen Job zu empfehlen. Und die TOP Firma Apple, soviel Wert wie alle 10 TOP DAX Firmen zusammen, sollte man nicht ignorieren. Auch wenn Ihr vielleicht nur als Telefon-Fachverkaeufer einsteigt, bei Apple habt Ihr sicherlich mehr Karrierechancen als bei NSN - dort kommt ihr nur weiter, wenn Ihr nach INDIEN geht.
Comment Re: Region Nord hat sich geeinigt ... — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 18.08.2012 21:07
MBB kann im besten Fall NSN fuer ein paar Jahre einen Hoehenflug bereiten, wuerde ich mal tippen. Aber was kommt dann ? Muessen immer wieder eine Top innovation bringen sonst geht es wieder den Bach runter... so aehnlich wie es im Handy-smartphone Geschaeft geht : wenn du nicht immer ein Top-produkt hast, hast Du das Nachsehen. Ist vielleicht die Denkweise von Nokia. Wenn man nur ein Schmalspur-Portfolio hat, dann sollte es moeglichst in einem Nischen-markt sein... wie zum Beispiel GSM-R (Kapsch), Tetra - Government safety systems (Motorola). Mit anderen Worten, der langsichtige Erfolg von NSN ist unsicher, meine ich.
Comment Re: TOP Jobs bei Apple — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 18.08.2012 19:36
Befinden sich diese permanenten ebenso wie penetranten DC Werbungen für obskure Arbeitsvermittler eigentlich in Übereinklang mit den Regeln dieses Forums?
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