Siemens-Foren nach Datum sortiert
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02.07.2011 11:12
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Re: Einigung zum Personalabbau der Regionen erzielt, hier bitte nur Fakten wer weiß Details?
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erstellt von Anonymous User
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26.05.2012 12:59
- Das Eine ist das genaue Gegenteil des Anderen und hat für mich nichts gemeinsam. bei "NSN als Preisträger und Best Practice Beispiel für gelungene Reorganisation." steht die Leitung nach aussen prima da auch wenn es für die betroffenen Mitarbeiter wie der blanke Hohn erscheint. Das oben genannte Gerücht bezüglich kein "approval" würde m.E. das Gegenteil dieser Aussendarstelllung bedeuten.
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Re: Einigung zum Personalabbau der Regionen erzielt, hier bitte nur Fakten wer weiß Details?
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erstellt von Anonymous User
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26.05.2012 12:43
- Anonymous User hat geschrieben: ich habe gehört...denk doch mal lieber nach was das bedeutet Wenn das stimmt ist es ein erschütternd schwaches Bild der firmenseitigen Verhandlungspartner. Man einigt sich auf etwas hat aber keine Befugnis/Kompetenz dazu??..das kann ich mir nun wirklich schwer vorstellen. Ich schon, diese Firmenleitung kennt keine Schamgrenzen. :-) Siehe auch NSN als Preisträger und Best Practice Beispiel für gelungene Reorganisation.
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Re: Einigung zum Personalabbau der Regionen erzielt, hier bitte nur Fakten wer weiß Details?
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erstellt von Anonymous User
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26.05.2012 12:08
- die Einigunsstelle kommt von meiner Logik nur in Frage wenn man sich nicht einigt Das war aber nach den vorliegenden Informationen nicht der Fall.
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Re: Einigung zum Personalabbau der Regionen erzielt, hier bitte nur Fakten wer weiß Details?
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erstellt von Anonymous User
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26.05.2012 11:59
- Warum verhandeln, wird es nicht Zeit für die Einigungsstelle?
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Re: Einigung zum Personalabbau der Regionen erzielt, hier bitte nur Fakten wer weiß Details?
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erstellt von Anonymous User
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26.05.2012 09:37
- ich habe gehört...denk doch mal lieber nach was das bedeutet Wenn das stimmt ist es ein erschütternd schwaches Bild der firmenseitigen Verhandlungspartner. Man einigt sich auf etwas hat aber keine Befugnis/Kompetenz dazu??..das kann ich mir nun wirklich schwer vorstellen. Und wenn es so wäre ist man auf Firmenseite demnach der Meinung dass wenn man jetzt wieder an den Verhandlungstisch geht: 1. eine günstigere Lösung herausbekommt 2. weiterhin ernst genommen werden kann Diese Blöße können sich die firmenseitigen Verhandlungspartner kaum erlauben stell Dir mal vor wenn das publik wird....
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Re: NSN: Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung - best practices vor Ort
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erstellt von Anonymous User
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26.05.2012 00:48
- Zitat aus dem Schreiben: "Nicht zuletzt davon wird die Berliner Niederlassung von Nokia Siemens Networks im Wettbewerb mit den internationalen Dependancen profitieren, wenn es um den konzernweit notwendig gewordenen Personalabbau geht."<br>Allein diesen Satz muss man sich mal auf der Zunge zergehen lassen. Man wird also ausgezeichnet, wenn man Kollegen in anderen Niederlassungen nieder macht und von deren Entlassung profitiert. Willkommen in der Steinzeit.
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Re: Einigung zum Personalabbau der Regionen erzielt, hier bitte nur Fakten wer weiß Details?
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 22:59
- Habe ich auch gehört das Ergebnis der Verhandlung hat kein "approval" bekommen alles wieder offen. Wohl zu teuer der Abschluss.....KOLLEGEN DES BETRIEBSRATES AUS DEN REGIONEN LASST EUCH NICHT ÜBER DEN TISCH ZIEHEN !!!!!!! Bleibt hart und haltet die Stellung, zeigt Einigkeit
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Re: BeE Entgeldnachweis
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 22:28
- Damit wäre dann 18:53 auch beim Amt, denn das was es nicht gibt heißt Entgelt mit T - wie vorhin besprochen.
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Re: BeE Entgeldnachweis
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 18:53
- Offensichtlich hat die Firmenleitung doch die Richtigen für die BeE ausgewählt. In der BeE gibt es kein Entgeld.
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Re: BeE Entgeldnachweis
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 18:00
- Also ich finde "Endgeld" trifft es am besten.
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Re: BeE Entgeldnachweis
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 17:33
- laut Duden: Entgelt - Das Wort bezeichnet eine als Gegenleistung für geleistete Arbeit gewährte Bezahlung. Es ist vom Verb entgelten abgeleitet und wird deshalb auch am Ende mit t geschrieben. http://www.duden.de/rechtschreibung/Entgelt ---- zum Glück haben manche Kollegen nur solche Probleme ;-)
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Re: Einigung zum Personalabbau der Regionen erzielt, hier bitte nur Fakten wer weiß Details?
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 17:18
- Die GL muss es ja wissen - die ist freudestrahlend zum EB und hat das Verhandlungsergebnis vorgestellt. Anscheinend war das denjenigen zu viel zum approven und nun geht das in eine neue Runde. Wir gratulieren . . . Immerhin können die MA in den Regionen nun beruhigt in den Pfingsturlaub gehen. Gute Erholung.
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Re: BeE Entgeldnachweis
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 15:16
- Nein - Endgeld!
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Re: BeE Entgeldnachweis
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 15:16
- @14:25 .... Klugscheißer ... auch wenn du Recht hast !!!
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Re: NSN: Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung - best practices vor Ort
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 15:16
- bitte alle anmelden mit hinweis auf eigene Entlassung!
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Re: BeE Entgeldnachweis
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 15:14
- das kommt von abgegolten.
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Re: Was gab es denn auf der IGM-Versammlung?
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 14:41
- Anonymous User hat geschrieben: ich kann nicht verstehen, wie unfähr hier geschrieben wird. Das ein Verein für seine Mitglieder mehr rausholt wie für Nichtmitglieder ist doch verständlich. Wer kann den beurteilen was Suri wirklich vor hatte? Hinterher kann man immer eden. Wodurch kam denn die Aussage von Joe Kaeser zu Stande? Ward ihr bei den Verhandlungen Und demos dabei? Wo sind eure Beiträge?F ----> Das heisst UNFAIR und nicht UNFÄHR, du IG Metall Aushilfsverräter. Hier wird die faktengestützte Wahrheit beschrieben und die ist ein Schande für euren IG Saftladen.
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Re: BeE Entgeldnachweis
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 14:25
- Heisst es nicht Entgelt... ?
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Re: NSN: Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung - best practices vor Ort
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 14:01
- cool
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Re: BeE Entgeldnachweis
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erstellt von Anonymous User
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25.05.2012 13:58
- Nö, dürfte erst Anfang nächster Woche kommen....schätze Dienstag oder Mittwoch...
