3000 Entlassungen bei COM

Der Zweite Vorstand der COM verläßt und in Richtung Telekom geht. Läuft sein Vertrag aus? Ist dies eine Folge der letzten Vorstand-/Wirtschaftssitzung? Oder die Erkenntnis, das es besser ist zu gehen, nachdem man das Ganze gegen die Wand gefahren hat? Vorallen bevor es der Allgemeinheit auffällt.[icon:g3/]

Das ist RUFMORD! Es gibt dazu ueberhaupt keine Hinweise vom Management, im Gegenteil: COM sucht haenderingend hochkaraetige Fachkraefte, fuer den Mobilfunk, fuer professionelle Serviceleistungen usw. Durch solche Geruechte vergrault Ihr nur Mehrleister, die bei COM oder BENQ arbeiten wollen. Bei KARSTADT sind die Mitarbeiter vernuenftiger, diese hat die dortige PA im Griff!

Bitte die Tomaten von den Augen nehmen. Seit Wochen ist in der Presse zu lesen, dass Siemens Enterprise die Liebe entzogen hat.

Mein Gott, glaubt wirklich einer, dass ein 8) "Mehrleister 8), was immer das auch sein mag, noch bei diesem laden arbeiten will.

[quoteC format="text/plain"]COM sucht haenderingend hochkaraetige Fachkraefte, fuer den Mobilfunk, fuer professionelle Serviceleistungen usw. [/quote] Dann komm doch zurück! :grin: Ist es bei Karstadt wirklich besser?

[quote:Anonymous User format="text/plain"]Der Zweite Vorstand der COM verläßt und in Richtung Telekom geht. Läuft sein Vertrag aus? Ist dies eine Folge der letzten Vorstand-/Wirtschaftssitzung? Oder die Erkenntnis, das es besser ist zu gehen, nachdem man das Ganze gegen die Wand gefahren hat? Vorallen bevor es der Allgemeinheit auffällt.[icon:g3/][/quote]Ich würde eher vermuten, der Vorstand betreibt Networking. Pauly ist ein Freund von KK. Ich glaube nicht, dass der zulassen würde, dass Pauly einfach so geschasst wird. So lange hatte Pauly seine Position ja noch nicht inne, dass man wirklich sagen könnte, er ist erfolglos. In einer entsprechenden Position bei der Telekom aber kann er Siemens sicher von größerem Nutzen sein - so haben sie dort einen Fuß in der Tür. Und das bischen Personalabbau schafft T.G. auch alleine, hat er ja bei ICN schon geübt.

[quote:STS`ler format="text/plain"]Ja, jetzt kommt, was schon lange notwendig ist. Der Vertrieb muß das Verkaufen lernen. Und das kann er im STV. Allerdings wird das nicht in erster Linie angestrebt. Die Braut soll geschmückt und dann verschenkt werden. Ob sie jemand will? Vielleicht wird Kollege Pauly die Vorbereitungen treffen. Com zu Com. Das paßt doch. Wir werden ja sehen. [/quote]

Hi Siemensianer, Ihr solltet eure abgehalfterten Manager nicht einfach aussetzen. :grin: Nun müssen sich andere mit den Jungs rumärgern. :mad:

Harmloser??? Pauly hat heuer bei Com auch schon 600 in die Wüste geschickt.

Zumindest hat er bei der Aktion nicht gegen geltendes Recht verstoßen.

Auf Spiegel.de steht sogar etwas von 10.000 Stellen.

JA, bei KARSTADT ist es besser ... irgendwie geordneter, traditioneller ... und meinen Nobelpreistraegerkandidaten wird Ihr noch lange nachweinen. M.E. geht es bei COM nicht so sehr um Stellen, eher um die strategische Ausrichtung und konsequente Umsetzung. Der Laden ist voellig falsch geschnitten. Hier boomendes Mobilfunkgeschaeft, dort zurueckgehendes Festnetz, und dazwischen ein Geschaeftsgebiet Service, dass sich nicht so recht entfalten kann. Die Geschaeftszweige blockieren sich mit dieser Konstellation gegenseitig.

Freunde und Mentoren von mir sind mit Sicherheit in keine illegalen Aktivitaeten involviert, sonst waeren sie ja nicht meine Freunde. Also, die angebliche Spionage beim Betriebsrat ist Kinderkram, Unsinn, Rufmord. Interessanter ist das Hauptthema Stellenabbau! Hier liegt wie ich als Insider weiss, bei COM was in der Luft. Es gibt also wieder Abbaulisten, Wanderlisten usw. Hoffentlich wird der Laden diesmal richtig geschnitten. Und bei jedem erfolgreichen Schnitt muessen Minderleister abgeschnitten werden. Nur diesmal auf die NEUE ART, d.h. moderne Transfermethoden (z.B. Ausgliederung, Verkauf) und weniger teuere Methoden (wie groesszuegige beE). Die Verfechter sozialvertraeglicher Anpassungen habt Ihr ja vergrault / die sitzen jetzt in anderen Konzernen (Karstadt, Telekom usw.).

[quoteC format="text/plain"]Also, die angebliche Spionage beim Betriebsrat ist Kinderkram, Unsinn, Rufmord. [/quote] Kinderkram ist die Aussphähung von Daten, sprich sämtliche internen eMails, die von der Belegschaft, von externen Gewerkschaftern und von externen Rechtsanwälten, als auch sämtliche verschlüsselt hinterlegten persönlichen BR-Dateien die durch das Grundgesetz und durch Betriebsverfassungsgesetz geschützt sind? Was ist kindisch - die Ausspähung oder Deine Antwort? Rufmord? Der Betroffene kann rechtlich dagegen vorgehen. Tut er aber nicht. Tja, lieber DC, Du brauchst entweder einen neuen Freund oder Du wirst Freundschaft neu definieren müssen.

[quoteC format="text/plain"]"Dagegen" - wenn es wirklich so war - wird wohl kein BR und Gewerkschafter mehr vorgehen. Das nennt man Dschungel oder Kuschelpolitik. ... Vertraulichkeit ist hier Gebot. Die neue priviligierte Stellung will sicher kein Gewerkschafter mehr auf das Spiel setzen. [/quote] Da muss ich dir leider voll Recht geben. [quoteC format="text/plain"]- NCI bleibt aussenvor - [/quote] Es sei denn ein BR von NCI. Mit dem gibt's keine Kuschelpolitik. Derzeit gibt's davon leider nur einen. Aber wir werden daran arbeiten.