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Siemens-Foren nach Datum sortiert

erstellt von Administrator — zuletzt verändert: 02.07.2011 11:12
Comment Re: bee? super! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 11:21
...auch bei der Auswahl der Gesellschaft die die BEE betreut/führt/leitet oder sonstwas tut hat NSN den billigsten Anbieter ausgewählt. Ich habe zufällig einen Mitarbeiter des Unternehmens getroffen die z.B. auch mit Siemens einen Outplacement Rahmenvertag hat. Die Aussage war das NSN das Angebot dieser Outplacement Agentur abgelehnt hat.
Comment Re: bee? super! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 11:15
Man hat ja schon die Glückskarte wenn man einen PC erwischt, der Zugang ins Internet hat. Einige Gurken bieten nicht einmal diese Grundfunktion...
Comment Re: 275 offene externe Stellen bei NSN — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 11:07
Anonymous User hat geschrieben: Wie sieht es im internen NSN-Stellemarkt aus. Ende Januar gab es 670 offene Stellen. Bei meinem Wechsel in die BeE bereits 1002 . Auf meine Rückfrage beim PA-Chef Bill, bekam ich die Antwort, die Firma müsste flexibel bleiben. Eine Firma, die ca. 17000 Mitarbeiter abbaut, wird nicht flexibel wenn sie hunderte neuer Mitarbeiter einstellt. ############################################################################################ tja, das ist doch klar was er meinte oder? da ein neuer ja auch ein neues gehalt erhält, wird er wohl auch billiger als die alten sein. und noch viel wichtiger, er kann ja innerhalb der ersten 6 monate (probezeit) ohne angabe von gründen entlassen werden. warum soll so ein mítarbeiter sich wehren? er muß noch mehr als alle anderen angst um seinen job haben.. zudem hat er bei weiterem abbau eine wesentlich kürzere kündigungsfrist als die alten mitarbeiter. um dem dann auch noch die krone aufzusetzen gibt an ihm einen zeiitvertrag oder stellt ihn wieder über zeitarbeitsfirmen ein... ist doch flexibilität pur oder? ein unternehmen ist sozusagen ein atmender organismus. nur die die haben wohl asthmaanfälle, flotten egon und anderes....
Comment bee? super! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 11:05
Je länger ich in der bee bin, desto mehr gewinne ich den Eindruck, dass das reine verarsche ist. Die Hilfen, die man dort bekommt sind für den Allerwertesten. Davon hat noch kein einziger einen Job bekommen. Da machen sich nur ein paar Personalberater die Taschen voll (mit unserem bee-Geld, das uns vorher abgezogen wurde bei der Abfindung). Das beste ist ja die IT-Ausstattung. Der letzte PC-Schrott, den keiner mehr haben will. Fürs Einloggen sollte man schon 15 Minuten mitbringen. Hinterher geht es auch nicht schneller. Eine Zumutung!
Conversation bee? super! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 07.07.2012 00:03
Comment Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 10:49
Betriebsrat hin, Betriebsrat her. Als beE-Insasse sage ich Euch gerne meine Meinung: vergesst Betriebsrat, beE und Abfindung alles zusammen. Suchts Euch lieber einen neuen Job. Scheiss was auf ein paar Tausender, für die man bei seinem beE-Berater und Arbeitsamt Auflagen erfüllen und Männchen machen darf. Bloss von hier weg. So bald wie möglich.
Comment Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 10:44
Lieber Olaf, Du bist schon bald weg, nur leider mit nem goldenen Handschlag! Wie lange will NSN sich Deine geschäftsschädigende Arbeit noch angucken und dafür bezahlen?!
Comment Re: Immitzer lässt die Katze aus dem Sack und offenbart seine Pläne zum Outsourcing der IT — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 10:39
bei dem Deal geht es um die Übernahme der IT oder Teile der IT,also darum einen Service zu leisten für den NSN bezahlen soll/wird. Das Problem ist das der Supplier einige Mitarbeiter übernehmen soll und damit seine Kosten steigen. Das Risiko des Service Providers ist das er seine Investitionen in den Wind schreiben kann wenn NSN dann doch in 1 - 2 oder 3 Jahren pleite geht. Denn wenn viele von uns berechtigter Weise wenig Zuversicht in die Überlebensfähigkeit von NSN haben, warum sollte eine externer Betrachter das positiver sehen. Es steht zwar jeden morgen ein Dummer auf dem das Chaos als wohlgeordnet verkaufen kann aber der Keks ist noch nicht gegessen. Vielleicht findet Manni ja keinen passenden...was mir aber auch egal wäre.
Comment Re: Immitzer lässt die Katze aus dem Sack und offenbart seine Pläne zum Outsourcing der IT — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 10:32
Beim RFQ versucht NSN eine Firma zu finden, die Teile von NSN übernehmen möchte. In einem Gespräch mit einem BeE-Kollegen, der bereits andere Outsourcing-Projekte betreut hat, habe ich gehört, daß es weltweit eigentlich keine Firmen mehr gibt, die NSN-Teile übernehmen möchten.
Comment Re: 275 offene externe Stellen bei NSN — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 10:28
Wie sieht es im internen NSN-Stellemarkt aus. Ende Januar gab es 670 offene Stellen. Bei meinem Wechsel in die BeE bereits 1002 . Auf meine Rückfrage beim PA-Chef Bill, bekam ich die Antwort, die Firma müsste flexibel bleiben. Eine Firma, die ca. 17000 Mitarbeiter abbaut, wird nicht flexibel wenn sie hunderte neuer Mitarbeiter einstellt.
Comment Re: Immitzer lässt die Katze aus dem Sack und offenbart seine Pläne zum Outsourcing der IT — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 10:27
Anonymous User hat geschrieben: Die Leute in unserer NSN-IT, die die wirkliche Arbeit machen, sind ja ohnehin längst Externe (z.B. bei ATOS und Tieto). Was die NSN eigenen Mitarbeiter machen, ist mir schon seit geraumer Zeit ein Rätsel. Möglicherweise sind das die Typen, die für die neue (gelinde gesagt gewöhnungsbedürftige) NSN Intranet Homepage zuständig sind. Irgendwie fehlt es mir da an "Mitleid". ...es gibt noch einige Kollegen mehr die richtige, sprich operative Arbeit in der IT machen und das auch vernünftig. Das wir auf die externen angwesiene sind ist ein weiterer Verdienst von Rajeev, Manfred & Co die das Arbeitsklima so "versaut" haben,dass uns viele interne Kollegen schon lange vorher freiwillig verlassen haben. Allerdings sind auch viele davon durch die Hintertür eines externen Providers für das 3-fache Geld wieder zurückgekommen. Das versagen des IT Managements ist quasi grenzenlos.
Comment Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 09:53
Düsseldorfer ist A....
Comment Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 09:37
Auch meine Meinung: Meine volle Unterstützung für die bisherige Verhandlungsleistung der Betriebsräte. Haltet zusammen und kämpft weiter!
Comment Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 09:11
Freiheit + Einigheit = DUMMHEIT !!!
Comment Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 08:54
Meine volle Unterstützung für die bisherige Verhandlungsleistung der Betriebsräte. Haltet zusammen und kämpft weiter!
Comment Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 08:13
Wieso haben wir Chaos? Das Spiel beginnt jetzt halt wieder von vorn und so lange es dauert, gibt es doch jeden Monat pünktlich 100% Gehalt. Meine Hochachtung für den GBR, welcher sich nicht hat erpressen lassen. Und bei allem darf man eines nicht vergessen, die Firma hat die Verhandlungen abgebrochen (nicht der GBR). Zur Einigungsstelle kann Sie aber auch nicht laufen, denn dort müsste sie endlich die Hosen runter lassen. Also GBR, lasst Euch ruhig Zeit, ich habe es nicht eilig, aufs Arbeitsamt zu gehen.
Comment Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 07:15
@ 06:49: "Das gibt nach meiner Meinung Chaos ohne Ende." <br> Haben wir das Chaos nicht schon?
Comment Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 06:49
Meine Meinung ist es wird so kommen wie hier "befürchtet". Das macht zwar irgendwie Sinn individuelle Lösungen zu verhandeln aber ob es die Sache beschleunigt glaube ich nicht..eher nehme ich an dass sich die GF damit übernimmt mit jedem Betrieb einzeln zu verhandeln und natürlich sprechen die BR's untereinander und so wird es am Ende wahrscheinlich keinen großen finanziellen Unterschied machen. Das gibt nach meiner Meinung Chaos ohne Ende.
Comment Re: 275 offene externe Stellen bei NSN — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 02:09
Habe die Idee für ein neues Gesetz: Wer Leute entlässt, darf 4 Jahre lang keine neuen Leute mehr einstellen. Da würde Siemens/NSN ganz schön alt ausschauen.
Comment Re: Ruft die Betriebsräte in den Regionen auf zusammen zu stehen!!!!!!!!! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 05.07.2012 00:08
Volle Zustimmung. Die Regionen BR werden den GBR beauftragen und das Spiel beginnt von vorne. Nur werden jetzt keine Zugeständnisse an die GF mehr gemacht und der Horst spielt Hubschrauber. (Rotiert und brummt)<br>Etwas martialisch ausgedrückt: er wollte Krieg und nun bekommt er ihn.
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