Siemens-Foren nach Datum sortiert
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02.07.2011 11:12
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Re: NSN TG wem soll man da noch glauben
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erstellt von Anonymous User
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21.09.2012 15:44
- Anonymous User hat geschrieben: Die bee ist nur dazu da, das du jeden Monat dein Geld krigst und deine Krankenkassen bezahlt wird. Richtig, Punkt. Wer mehr erwartet ist selbst schuld. Der andere Pflichtkram nervt zwar etwas, bringt aber auch Abwechslung. Ansonsten locker bleiben und die Zeit geniessen. Gute Jobs gibts auch noch nächstes Jahr.
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Re: NSN: Ausbau und Erhöhung der Mitarbeiterzahl indischer Standorte
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erstellt von Anonymous User
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21.09.2012 14:39
- (DC) Beklagt Euch bei den deutschen OFKs warum Sie das Zepter den Indern ueberlassen und nicht fuer deutsche Standorte gekaempft haben. Aber nein, lieber hat mein allerhand von Kasperletheater gemacht, wie Kurzarbeit bei NSN McH/M ... Verlaengerung der Lebenszeit eines Todeskandidaten zu Lasten der Solidargemeinschaft. Eine Vorladung von Suri ins Kanzleramt haette den Inder wahrscheinlich genuegend eingeschuechtert, von weiteren Stellenabbau in D abzusehen. Asiatische und Afrikanische und Brasilianische Politiker machen das, direkter Druck auf multinationale Unternehmen im Interesse des Landes. Nur Merkel kuesst lieber Chinas Boden als sich um deutsche Arbeitsplaetze zu kuemmern.
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Re: ...verlassen das sinkende Schiff !
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erstellt von Anonymous User
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21.09.2012 14:35
- (DC) Hoert endlich auf, NSN zu mobben! Nachdem Suri die indische Karte spielt (aufbau dort, Abbau hier) wird jetzt sehr schnell der Turnaround kommen.
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Re: Jobs ohne Ende fuer NSN BEEler
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erstellt von Anonymous User
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21.09.2012 14:23
- Echt Volldepp: hast die Zusammenhaenge nicht verstanden.. solltest mal BWL studieren...was glaubst Du, was passiert, wenn man das so machen würde ? Jetzt ganz abgesehen von den Leuten, die es direkt davon trifft ! Denk mal drüber nach, sofern noch etwas Gehirn vorhanden ist... Anonymous User hat geschrieben: @Alle: "DC, du bist ein Volldepp!..." Wer lesen kann ist schlauer, die Boerse heisst Bilingual People. Die Hellenen, Spanier, Iren usw. brauchen deutsche Muttersprachler. Ihr Geschaeft ist BPO - Support fuer Deutsche Kunden von Lenovo, SAP, HP, IBM, Siemens usw ... und dies moeglichst low cost. Ausserdem sind wir in Europa, offener grenzenloser Arbeitsmarkt, nur bei NCI hat sich dies noch nicht herumgesprochen. DC vermittelt jetzt auch EU Blue Cards fuer Afrikaner, das Geschaeft boomt! ...und es gibt genuegend Deutsche, die statt in H4 versauern lieber fuer 1.000 Euro in Griechenland arbeiten. Billig Wohnung, cooles Land, warme Straende, nette Griechen, hellenische Freundin, was will man mehr? Bin ohnehin fuer die Abschaffung von H4, Italiener und Griechen haben soetwas auch nicht. Notfalls kostenlose Suppenkueche und Massenunterkunft, wer mehr will, muss arbeiten, grenzenlos!
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Re: Es geht aufwärts!?
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erstellt von Anonymous User
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21.09.2012 14:17
- ..ihr muesst das mal genau lesen: ...hatte einen Anteil von 18% ! Wohl gemerkt: das kommt noch alles von 'alten' Auftraegen...aber JETZT nimmt NSN schon niemand mehr ernst. Deswegen hat NSN wohl eine Marketingkampagne gestartet ... muss man auch nicht mehr ernst nehmen. Sind nur noch Rueckzugsgefechte.
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Re: ...verlassen das sinkende Schiff !
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erstellt von Anonymous User
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21.09.2012 12:57
- Achso...
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Re: NSN TG wem soll man da noch glauben
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erstellt von Anonymous User
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21.09.2012 00:09
- Anonymous User hat geschrieben: Seit 1.9. in der beE. Vor ca. zwei Wochen erste Infoveranstaltung in Offenbach.Viel Gerede, wenig Antworten. Aber eine wichtige Aussage ist gefallen "senden Sie uns ihre Bewerbungsunterlagen zu, wir werden uns diese sofort ansehen". Nun ich habe es getan und meine Unterlagen zur Prüfung gesendet da ich mich auf eine Stelle bewerben soll (Bitte des Arbeitgebers der neuen Firma). Es sind nun schon einge Tage vergangen-keine Rückmeldung aber von weiteren Betroffenen gehört, die "zuständigen Betreuer sind noch nicht zugeordnet". Zudem wurde in Offenbach gesagt, dass die Infrastruktur noch nicht so weit vorbereitet ist. Hallo !!!! wie lange ist euch schon bekannt was auf euch zukommt? Und euch soll man vertrauen schenken und darauf hoffen über euch einen neuen Arbeitsplatz zu finden. DAS ist doch typisch SAG. Hatte einmal einen Vorgesetzten, dem habe ich bereits ein Jahr vorher gesagt, was auf ihn zukommt, hatte ihn darauf hingewiesen, das es da ein neus projekt gibt. Der kunde mit Auftrag winkt. hatte ihm gesagt, das er einige auf kurs schicken sollte, damit das projekt dann in einem Jahr starten kann. Antwort: Wir beschäftigen uns mit dem Problem wenn es da ist. Ergebnis: keier wure ausgebildet. Keykundenprojekt wurde warum auch immer um 1 Jahr verschoben... tja, das ist halt so, wenn du kleiner pfurz dem großen arsch was sagst. aber ihr habt dann ja beide was gemeinsam, ihr stammt aus dem gleichen körper lol.... PS Freu dich auf Office 2003 und Standardprogramme in Englisch. Wenn du denkst, das der alte dreckspc den du bisher benutzt hast lahm war, dann warte mal ab........
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Re: NSN TG wem soll man da noch glauben
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erstellt von Anonymous User
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20.09.2012 21:54
- @21:03 schrieb:<br>"immerhin stammt der Löwenanteil der Finanzierung"<br><br>ja von wem stammt der denn? zumindest im ersten Jahr vom Steuerzahler (Transferkurzarbeitergeld).<br>Mal wieder werden die Verluste, die durch Missmanagement erzeugt wurden, sozialisiert.
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Re: NSN TG wem soll man da noch glauben
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erstellt von Anonymous User
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20.09.2012 21:32
- Jetzt müsste man doch mal die Verträge noch mal genau lesen und sich die Frage stellen, ob den die BEE alle vertraglich zugesagten Dienstleistung auch ordnungsgemäß erbracht hat. (e.g. stimmt den das Teilnehmer/Betreuer Verhältnis) Wenn das dann nicht der Fall ist könnte man dann so einiges in Frage stellen....
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Re: ...verlassen das sinkende Schiff !
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erstellt von Anonymous User
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20.09.2012 21:03
- Was soll man dazu nich sagen? Mir fehlen nur noch die Worte.
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Re: NSN TG wem soll man da noch glauben
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erstellt von Anonymous User
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20.09.2012 21:03
- - immerhin stammt der Löwenanteil der Finanzierung der Firmensimulation NSN ... ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ der ist gut !!!
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Re: NSN TG wem soll man da noch glauben
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erstellt von Anonymous User
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20.09.2012 20:54
- ich bin seit längerer Zeit in einer beE- irgendetwas, das mir persönlich brauchbar oder vernünftig erschien, habe ich da nicht gesehen. Zwagsweise Teilnahme an irgendwelchen Seminaren, zwangsweise Teilnahme an sogenannten Beratungen, zwangsweise Zustellung von Stellenangeboten, die nicht mit meinem Profil übereinstimmen. Fehlt noch, dass zwangsweise meine Hand in irgendeinen Apparat eingespannt wird um automatisch irgend eine Unterschrift herbei zu führen. Ich kann gar nicht so vie essen wie ich...
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Re: Mein Chef sagt, er sucht noch händeringend Leute.
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erstellt von Anonymous User
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20.09.2012 20:37
- mein Chef sagt, er ist geshocked und wolle diesen thread mal den anderen Chefs zeigen.
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Re: ...verlassen das sinkende Schiff !
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erstellt von Anonymous User
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20.09.2012 20:09
- Koennte @14:14 beistimmen - wahrscheinlich eine gute Beschreibung der Lage. Habe auch das Gefuehl, dass beim Neugeschaeft (LTE/Mobile Broadband) die Margen gering sind - wegen des harten Konkurrenzkampfes. Besonders Ericsson hat eine breitere Basis und steht auf meheren Beinen. Ausserdem hat Ericsson nicht sein geistiges Kapital in die Wueste geschickt, ganz zu Schweigen von der Motivation, vom Vertrauen bei den Mitarbeitern. Es sei denn , dass dies alles in gutem Zustand ist bei Mitarbeitern in anderen Regionen (Indien,....). Jemand schrieb jedoch, dass die Fluktuation unter den Mitarbeitern in Indien hoch sei.
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Re: NSN TG wem soll man da noch glauben
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20.09.2012 17:42
- Na - so einfach kann man das nicht abtun. Die TG sind wohl an mehreren Standorten signifikant überfordert. Wer sich das etwas genauer anschaut und fragt, beobachtet Coaches, die sich Verbesserungsvorschläge aufschreiben. Leider sieht man nix von einer Umsetzung. Man arbeitet im Orientierungsworkshop fleissig in der Gruppe und kommt zu gemensamen Erkenntnissen wie z.B. unterschiedliche Phasen der Bewältigung und dass sich die Teilnehmer erheblich voneinander unterscheiden. Leider kann die TG keine Rücksicht darauf nehmen. Die Einladungen zu den weiteren Workshops erfolgen nach dem Alphabet. . . . Von der Metaebene gesehen gefällt mir die Tatsache, dass sich SIEMENS die Betreuung der beE selber bezahlen lässt - immerhin stammt der Löwenanteil der Finanzierung der Firmensimulation NSN von dieser Mutter. Und frühere Placement-Paetner wie eine LHH war nicht billiger, aber keinesfalls professioneller. . . . Auf der anderen Seite erwarten die vielen ex-MA, die sich für eine beE entscheiden mussten/ sollten/ durften von einer SIEMENS-Placement eine gewisse Professionalität. Bis der Arbeitspunkt erreicht wird, besteht ein erhebliches Potenzial für Frust und Enttäuschung. Hoffen wir mal, dass das nicht so lange dauert.
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Re: NSN TG wem soll man da noch glauben
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erstellt von Anonymous User
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20.09.2012 17:29
- Wach auf! Du glaubst doch nicht wirklich, dass die bee dir einen neuen job serviert oder dir hilft!? Erwarte Null und kümmere dich selber um einen Job. Dazu brauchst du keine bee. Die bee ist nur dazu da, das du jeden Monat dein Geld krigst und deine Krankenkassen bezahlt wird.
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Re: NSN TG wem soll man da noch glauben
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20.09.2012 17:18
- pech gehabt!
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NSN TG wem soll man da noch glauben
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20.09.2012 16:39
- Seit 1.9. in der beE. Vor ca. zwei Wochen erste Infoveranstaltung in Offenbach.Viel Gerede, wenig Antworten. Aber eine wichtige Aussage ist gefallen "senden Sie uns ihre Bewerbungsunterlagen zu, wir werden uns diese sofort ansehen". Nun ich habe es getan und meine Unterlagen zur Prüfung gesendet da ich mich auf eine Stelle bewerben soll (Bitte des Arbeitgebers der neuen Firma). Es sind nun schon einge Tage vergangen-keine Rückmeldung aber von weiteren Betroffenen gehört, die "zuständigen Betreuer sind noch nicht zugeordnet". Zudem wurde in Offenbach gesagt, dass die Infrastruktur noch nicht so weit vorbereitet ist. Hallo !!!! wie lange ist euch schon bekannt was auf euch zukommt? Und euch soll man vertrauen schenken und darauf hoffen über euch einen neuen Arbeitsplatz zu finden.
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NSN TG wem soll man da noch glauben
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04.10.2012 16:03
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Re: ...verlassen das sinkende Schiff !
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20.09.2012 14:14
- NSN lebt nur noch vom Bestand - rechnet mal bei den Umsaetzen und den Margen das Wartungsgeschaeft (ueberwiegend alt EWSD/MSC und alt Radio raus, dann bleibt nicht mehr viel da - wo wird denn im Neugeschaeft Geld verdient? Die paar IMS Deals? Permanente Nachbesserungen, nur Geldverbrennung. Radio? Die meisten Projekte sind so kalkuliert das in den Jahren nicht dabei rumkommt, und wenn doch wird der Rest im Projektmanagement verbrannt - Leute, dass ist die Realitaet. NSN hat unglaublich komplexe Prozesse - die Funktionieren nur auf Powerpoint und in den Traeumen unserer Business Excellence Kollegen. In der Realitaet sind viele Mitarbeiter nur noch mit Workarounds beschaeftigt.
