Mein Abschied UPS-CGN (Köln-Bonn Flughafen)

Hallo Leute... Ich wollte heute einfach mal erzählen wie Mein Abschied von UPS dort war... Ich war 2 jahre in der Resolution tätig...mein Vertrag lief am 21.11.2012 aus...nicht falsch verstehen...(ich wurde trotz Resolver-Training nicht als Resolverin eingesetzt...wobei ich mehrmals darauf hingewiesen habe...Leute ich habe Rheuma..Pakete schubsen...geht nicht mehr..)..naja..so entschied ich mich das es für mich besser wäre zu gehen..UPS war nicht böse darüber..da ich schon längerfristig krank war.. egal.. So nun wollte ich mich aber vernünftig von allen Kollegen die man in den jahren kennen und mögen gelernt hat vernünftig verabschieden..mein Gruppenleiter (ein ganz ganz netter übrigens -für den würd ich noch Jahre weiterarbeiten) fand das Klasse..da die meisten doch einfach sang- und klanglos verschwinden..ich also Kuchen eingepackt....massig Kuchen...und ab nach UPS... Die ersten 2 stunden vergingen wie im Flug...hier ma tschö gesagt..da mal tschö... ihr wisst ja wie so was ist..dann wollte ich so gegen 24 uhr runter in die Hallen..mich dort mit Kuchen verabschieden..da ja nicht alle Kollegen oben sind ..und zack.. Hakan..mitsammt meinem SV Sascha standen parat um mich regelrecht rauszuschmeissen... mit den Worten Ich wäre ab 0 uhr ja keine UPS Angestellte mehr und muss sofort das Gelände verlassen..ich sag noch zu Hakan..würd ich arbeiten-wäre ich ja auch bis 2.30 uhr Angestellte...er...das ist egal..du gehst jetzt...die haben mich sogar bis zum Ausweisbüro begleitet und dann dem Werkschutz übergeben. Somit wurde dafür gesorgt das ich mich NICHT vernünftig von allen verabschieden konnte..ganz im Gegenteil..ich fühlte mich am Ende wie ne Schwerverbrecherin.. somit DANKE AN HAKAN UND SASCHA..für dieses SO TOLLE VERHALTEN Tanja

1. wenn man Rheuma hat geht man nicht zu ups da dort vorwiegend körperlich gearbeitet werde muss 2. "da ich schon längerfristig krank war" du bist nicht einmal zwei jahre im betrieb und schon länger krank, motiviert für die arbeit sieht für mich anders aus 3. wieso sollte dich ein betrieb dafür bezahlen dass du dich verabschieden gehst!? 4. können hakan und sascha nichts dafür, so sachen sind flughafenbestimmungen und haben auch nichts mit ups zu tun, nachdem ich meinen ausweis abgegeben hatte durfte ich noch nicht einmal alleine das Ausweisbüro verlassen, das ist halt so 5. ich mag den laden auch nicht aber noch weniger mochte ich damals solche drückeberger, in dem laden arbeiten leute die jede nacht 30t fracht mit den händen verladen, die sind immer da weil ansonsten die abteilung untergeht, und dann gubt es da leute die nur scannen müssen oder ein paket hin und her schubsen und die sind jede zweite woche krank, manche sollten ihre Arbeitseinstellung mal prüfen

Alle schimpfen hier über die UPS aber wo anders läuft es doch auch nicht anders ab oder denkt ihr das so etwas in deutschen Unternehmen nicht möglich wäre. Das beste Beispiel dafür ist die ÜSTRA Hannover, dort ist es wesentlich schlimmer und das alles für viel weniger Geld und beschissenere Arbeitszeiten dazu. Mit Bildung, Fleiß und Erfahrung kommst du dort noch nicht mal weiter. Warum fragt ihr, weil es dort nach Vetternwirtschaftsprinzip geht. Alle Fahrer die nach dem Jahre 2000 angefangen haben bekommen auch noch dazu viel weniger Geld (Hungerlohn) als die anderen für die gleiche Arbeit, deswegen sind die auch nur am Leute einstellen mittlerweile sogar Leute ohne Erfahrung z.B.Schleckerfrauen,Frieseusinen und Langzeitarbeitslose usw. die noch nicht mal in ihrem Leben einen Fahrzeug in PKW grösse gelenkt haben Hauptsache nach dem Prinzip billig und willig.Es wird nicht mehr auf Erfahrung und Seriosität geachtet bei der ÜSTRA . Und wenn du dort krank bist ist es dort auch nicht anders. Krankenrückkehrgespräche nennt man dort Betrieblicheeingliedurungsmassnahme (BEM) angeblich wollen sie dir helfen dabei ist es nur ein psychologischer Druckmittel. Dann gibt es auch noch den Punktesystem aber die Erläuterung darüber würde zu lange dauern, ist halt noch so ein Druckmittel. Fazit: Vergliechen zu ÜSTRA ist die UPS ein Paradies auf Erden. Anonymer Benutzer 28.02.2014 10:56 p.s. Bei der ÜSTRA Hannover bekommt man sogar seinen Urlaub vorgeschrieben wann man die zu nehmen hat. Und das Jahr für Jahr man schaut auf so eine liste wie dein nächster Urlaub im darauf folgendem Jahr ausschaut. Und das soll nicht einmal rechtens sein das solche Unternehmen und dann noch Öffentliche Dienste dazu sowas machen dürfen ist ganz besonders besorgniserregend.

hoch lebe das band W6 super mitarbeiter aber nur zu viel volumen ein bitte an den boss schick mal bitte parr mitarbeiter weil ich jetzt nicht mehr am band bin. mit freundichen grüssen euer schnurrbart

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UPS ist wie Urlaub alle am schwitzen und voll hektisch drauf und keiner kam deutsch und man wird bezahlt amk

Ups ist eine Schande !! Drecksverein

Anonymous User hat geschrieben:

Hallo Leute... Ich wollte heute einfach mal erzählen wie Mein Abschied von UPS dort war... Ich war 2 jahre in der Resolution tätig...mein Vertrag lief am 21.11.2012 aus...nicht falsch verstehen...(ich wurde trotz Resolver-Training nicht als Resolverin eingesetzt...wobei ich mehrmals darauf hingewiesen habe...Leute ich habe Rheuma..Pakete schubsen...geht nicht mehr..)..naja..so entschied ich mich das es für mich besser wäre zu gehen..UPS war nicht böse darüber..da ich schon längerfristig krank war.. egal.. So nun wollte ich mich aber vernünftig von allen Kollegen die man in den jahren kennen und mögen gelernt hat vernünftig verabschieden..mein Gruppenleiter (ein ganz ganz netter übrigens -für den würd ich noch Jahre weiterarbeiten) fand das Klasse..da die meisten doch einfach sang- und klanglos verschwinden..ich also Kuchen eingepackt....massig Kuchen...und ab nach UPS... Die ersten 2 stunden vergingen wie im Flug...hier ma tschö gesagt..da mal tschö... ihr wisst ja wie so was ist..dann wollte ich so gegen 24 uhr runter in die Hallen..mich dort mit Kuchen verabschieden..da ja nicht alle Kollegen oben sind ..und zack.. Hakan..mitsammt meinem SV Sascha standen parat um mich regelrecht rauszuschmeissen... mit den Worten Ich wäre ab 0 uhr ja keine UPS Angestellte mehr und muss sofort das Gelände verlassen..ich sag noch zu Hakan..würd ich arbeiten-wäre ich ja auch bis 2.30 uhr Angestellte...er...das ist egal..du gehst jetzt...die haben mich sogar bis zum Ausweisbüro begleitet und dann dem Werkschutz übergeben. Somit wurde dafür gesorgt das ich mich NICHT vernünftig von allen verabschieden konnte..ganz im Gegenteil..ich fühlte mich am Ende wie ne Schwerverbrecherin.. somit DANKE AN HAKAN UND SASCHA..für dieses SO TOLLE VERHALTEN Demütigen und einen TRITT zum Abschied ist gängige Praxis- ich erleb sowas schon seit Jahren- TUT mir wirklich sehr leid für dich ( Tanja

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Anonymous User hat geschrieben:

Alle schimpfen hier über die UPS aber wo anders läuft es doch auch nicht anders ab oder denkt ihr das so etwas in deutschen Unternehmen nicht möglich wäre. Das beste Beispiel dafür ist die ÜSTRA Hannover, dort ist es wesentlich schlimmer und das alles für viel weniger Geld und beschissenere Arbeitszeiten dazu. Mit Bildung, Fleiß und Erfahrung kommst du dort noch nicht mal weiter. Warum fragt ihr, weil es dort nach Vetternwirtschaftsprinzip geht. Alle Fahrer die nach dem Jahre 2000 angefangen haben bekommen auch noch dazu viel weniger Geld (Hungerlohn) als die anderen für die gleiche Arbeit, deswegen sind die auch nur am Leute einstellen mittlerweile sogar Leute ohne Erfahrung z.B.Schleckerfrauen,Frieseusinen und Langzeitarbeitslose usw. die noch nicht mal in ihrem Leben einen Fahrzeug in PKW grösse gelenkt haben Hauptsache nach dem Prinzip billig und willig.Es wird nicht mehr auf Erfahrung und Seriosität geachtet bei der ÜSTRA . Und wenn du dort krank bist ist es dort auch nicht anders. Krankenrückkehrgespräche nennt man dort Betrieblicheeingliedurungsmassnahme (BEM) angeblich wollen sie dir helfen dabei ist es nur ein psychologischer Druckmittel. Dann gibt es auch noch den Punktesystem aber die Erläuterung darüber würde zu lange dauern, ist halt noch so ein Druckmittel. Fazit: Vergliechen zu ÜSTRA ist die UPS ein Paradies auf Erden. Anonymer Benutzer 28.02.2014 10:56 p.s. Bei der ÜSTRA Hannover bekommt man sogar seinen Urlaub vorgeschrieben wann man die zu nehmen hat. Und das Jahr für Jahr man schaut auf so eine liste wie dein nächster Urlaub im darauf folgendem Jahr ausschaut. Und das soll nicht einmal rechtens sein das solche Unternehmen und dann noch Öffentliche Dienste dazu sowas machen dürfen ist ganz besonders besorgniserregend.

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Ich hätte auch noch ne Menge zu erzählen, aber ich kann das in diesem Forum nicht...die Praktiken unliebsame Mitarbeiter los zu werden ist, ist Mobbing und Schikane...vielleicht findet man auch so einen Kontakt?

Seit 20 Jahren jetzt in dieser Firma.Um Befördet zu werden muss man recht hol sein in der Birne,dann klappts auch mit der Beförderung.Ups nimmt absichtloch schwaechere Menschen mit wenig Rückrad um neuen Mitarbeiter zu zeigen wie leicht es ist was zu werden,das sehen viele dann an Ihren Vorgesetzten ,die von Menschenführung null komma nix Ahnung haben.Und dann jemanden suverieren Hier kann ja jeder chef werden,also streng ich mich mal an.Und nach 2 Jahren fangen dann die Schikanen langsam an man solle doch so langsam mal gehen und sich was neues Suchen.

Aha. Und weil du denktst daß die Farbe Braun bei UPS deinen Vorstellungen entspricht,bist du dabei? Pssst!Die Farbe Braun bei UPS kommt von wo gaaaaanz anders her. Sei nicht entäuscht und habe keine Angst vor schwarzen Männern

Du sagst es!!!!

Ich bin Jetz seid knapp 2 Jahren dort heißt also ich stehe kurz vor meinem Festvertrag und ich kann nur eins sagen wenn du bei ups keine Connection hast bist du am arscg,dann nutzen sie dich 2 Jahre aus und schicken dich dannach nachause

Anonymous User hat geschrieben:

Ohmann. Wenn ich hier lesen in welchem Schreibstil und mit was für einer Rechtschreibung und Zeichensetzung sich hier die Leute "auskotzen" dann frag ich mich echt: WAS ERWARTET IHR? Keinen einzigen vernünftigen Satz hinbekommen aber rummaulen dass einem keine guten Chancen offen stehen? Hätte man sich zur richtigen Zeit in der Schule etwas zusammengerissen dann müsste man nicht seine berufliche Verwirklichung im Pakete-Schubsten sehen. Dann hätte man sich vielleicht sogar einen Job aussuchen können der einem halbwegs Spaß macht und bei dem man nicht mit einem Hungerlohn bezahlt wird. Aber so ist das heutzutage. Zigtausende gehen Jahr für Jahr wegen völliger Faulheit ganz ohne Abschluss von der Schule ab. Millionen andere mit einem Zeugnis mit dem man sich nur schämen kann (vorausgesetzt man schnallt dass durchweg richtig miese Noten von JEDEM Arbeitgeber als Faulheit verstanden werden - keiner glaubt einem dass er "nur" leider mit allen Lehrern nicht zurecht kam). Aber alle wundern sich nachher dass sie ihr ganzes Leben die harte Quittung dafür bekommen wenn Sie schon in jungen Jahren bewiesen haben dass Sie lieber rumgammeln als sich zu engagieren. Leute: C'est la vie!

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Ich bin schon seit 4 Jahren dabei. Ohne Vitamin B kommt man nicht weiter. Es werden immer die gleichen vorgezogen, die immer dem Vorgesetzten über die Kollegen berichten. Zur Zeit darf man keine Überstunden machen. Das gilt natürlich nicht für die besseren Mitarbeiter. Wenn man fair behandelt werden möchte, ist bei UPS Köln/Bonn falsch. Sorry wenn ich was grammatisch falsch geschrieben habe. Ich bin doch bei UPS also habe ich in der Schule nicht aufgepasst; -)