Siemens-Foren nach Datum sortiert
erstellt von Administrator
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zuletzt verändert:
02.07.2011 11:12
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Re: IGM Beiträge gemäß der IGM Satzung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 12:26
- Satzung der IG Metall Gültig ab 1. Januar 2012 Download beispielsweise bei: http://www.heidenheim.igm.de/downloads/artikel/attachments/ARTID_49303_rznuVu?name=satzung.pdf ===================================================================================================== Siehe §5, Kapitel 2. (Seite 12) Quote "Mitglieder, die eine Leistung aus der Sozialversicherung – wie Rentner und Rentnerinnen, Vorruheständler und Vorruheständlerinnen, Kranke mit Krankengeldbezug, Umschüler und Umschülerinnen – bzw. eine den Leistungen aus der Sozialversicherung vergleichbare Leistung erhalten, zahlen 0,5 Prozent der monatlichen Leistung." ===================================================================================================== Vom KUG wären demnach 0,5% Beiträge zu zahlen, wenn beE-"Mitglieder" KUG beziehen würden. beE-"Mitglieder" beziehen aber Transfer-KUG (weil es KUG nur gibt, wenn man seinen Arbeitsplatz nicht los ist). Bei beE-"Mitgliedern" liegt eine Gleichheit der wesentlichen Merkmale mit denen der Arbeitslosigkeit vor, wobei es unwesentlich ist, dass man in anderen Zusammenhängen als "arbeitssuchend" bezeichnet wird. ===================================================================================================== Andersherum gesagt: beE-"Mitglieder" sind ihren Arbeitsplatz los und bekommen Geld "vom Amt", genau wie Arbeitslose. Die zusätzlichen Zahlungen der Firma können wie eine zeitlich verteilte und begrenzte Abfindungszahlung zur Milderung der Folgen des Arbeitsplatzverlustes gesehen werden. Von Abfindungszahlungen werden keine IGM Beiträge erhoben. ===================================================================================================== Bitte nachvollziehbar widerlegen, falls nicht einverstanden.
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Re: IGM Beiträge gemäß der IGM Satzung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 12:23
- wer so blöd war, dem Verein beizutreten, soll jetzt nicht jammern, sondern blechen !
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Re: IGM Beiträge gemäß der IGM Satzung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 12:04
- Die IG Metall und Michael Leppek haben und werden die Leute einfach und immer wieder abzocken!<br>Von was wollen die den leben - vom arbeiten vielleicht? Kann ich mir nicht vorstellen.<br>Da hilft nur Austritt um den menschenverachtenden Sumpf trocken zu legen.
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Re: IGM Beiträge gemäß der IGM Satzung — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 11:27
- Wir sind nicht arbeitslos sondern 2 Jahre lang ARBEITSSUCHEND (davon das 1. Jahr in Kurzarbeit. In der Satzung steht lediglich drin, dass bei längerer Kurzarbeit ein anderer Mitgliedsbeitrag ausgehandelt werden kann. Es steht nirgends irgendwas von 0,5 % etc.. D.h. Im Klartext, das ist für Kollegen vorgesehen die wirklich erheblich, finanziell schlechter dastehen. Ich glaube zu der Zielgruppe gehört keiner von uns! Das oben zitierte gilt für Arbeitslose -> sind wir auch nicht! Aber erst mal rumjammern und einen Schmarrn in die Welt setzen.
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Re: IGM Austritt — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 10:25
- Anonymous User hat geschrieben: Im Vertrag ist der 23.3. 12:00 als Stichzeitpunkt für den Bezug der IGM-Sonderleistungen genannt. Mein Anwalt meinte, dass es deswegen ausreicht für den Bezug eine "juristische Sekunde" zu diesem Zeitpunkt in der IGM gewesen zu sein. Aber besser mal noch abwarten bis die Mai-Kohle (mit Abfindung - wenn Vorauszahlung gewählt) auf dem Konto ist. ---- richtig ;-)
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Re: Werde in Kürze den echten Namen von DC mit Beweis hier bekannt geben. — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 10:07
- Zitat(DC) "Hier will Euch jemand zu TOP Jobs verhelfen" Ich denke dass hier niemand auf Deine Hilfe angewiesen ist, also halt endlich die Klappe, verschwinde und lebe Deine psychisch krankhaften Züge woanders aus... PS: Es soll auch für diese Persönlichkeitsstörungen mittlerweile gute therapeutische Ansätze geben, vielleicht sogar auch in Deinen bevorzugten Ländern...
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Re: Was NSN und Griechenland gemeinsam haben — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 10:00
- Er scheint nichts besseres zu tun zu haben...
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Re: IGM Austritt — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 09:49
- In der Satzung steht lediglich drin, dass bei längerer Kurzarbeit ein anderer Mitgliedsbeitrag ausgehandelt werden kann. Es steht nirgends irgendwas von 0,5 % etc.. D.h. Im Klartext, das ist für Kollegen vorgesehen die wirklich erheblich, finanziell schlechter dastehen. Ich glaube zu der Zielgruppe gehört keiner von uns! Aber erst mal rumjammern und einen Schmarrn in die Welt setzen.
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Re: Bin ich naiv, unvernünftig oder einfach nur dumm? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 09:43
- Heidi du bist weder naiv, unvernünftig noch dumm ! Du bist einfach nur Pham! Mir scheint das kein Name zu sein, sondern ein Zustand.
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Re: IGM Austritt — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 09:20
- Anonymous User hat geschrieben: Zuerst wegen der IGM dick Kohle kassieren und dann einfach austreten. Geht's noch??? Wozu braucht man in der beE noch eine IGM, die nicht einmal ihre eigene Satzung zur Bestimmung des Mitliedsbeitrags richtig interpretieren kann?
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Re: Wie sind eure Bewerbungserfahrungen mit Siemens ? — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 09:05
- Siemens hat mittlerweile in jeder größeren Stadt eine beE. Etliche Kollegen außerhalb München wurden schon gefragt ob sie nicht dort beE machen wollen.<br>Es sieht so aus als ob Stellenabbau mittlerweile die Kernkompetenz von Siemens ist ;-)<br><br>Bei Siemens steht nach dem Gewinneinbruch bestimmt ein heißer Herbst bevor. Man sollte also aufpassen, dass man nicht vom Regen in die Traufe kommt.
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Re: IGM Austritt — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 08:59
- Im Vertrag ist der 23.3. 12:00 als Stichzeitpunkt für den Bezug der IGM-Sonderleistungen genannt. Mein Anwalt meinte, dass es deswegen ausreicht für den Bezug eine "juristische Sekunde" zu diesem Zeitpunkt in der IGM gewesen zu sein.<br>Aber besser mal noch abwarten bis die Mai-Kohle (mit Abfindung - wenn Vorauszahlung gewählt) auf dem Konto ist.
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Re: Namenslisten für die Regionen sind richtig! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 08:56
- "Worst case für alle Beteiligten ist nun, dass genau die zurück blieben die eigentlich in die beE wollten und eh keinen Bock mehr auf die Firma hatten. Aber wir sollten aufhören zu versuchen die Strategien des Managements zu verstehen." Sehe ich anders. Hätte man auch die "Freiwilligen" in die beE gelassen, hätten sich vor allem die gemeldet, die ohnehin den Absprung geplant haben und sich das noch durch eine schöne Abfindung hätten versüßen lassen. Das wäre aber sicherlich nicht im Sinn der beE gewesen und bei dem zu erwartenden Verlust an echten Leistungsträgern wären die negativen Folgen noch größer gewesen (gefördert durch die Firma).
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Re: Was NSN und Griechenland gemeinsam haben — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 08:51
- Ein (c) copyright wäre nicht nötig gewesen. Den Quatsch hätte eh keiner kopiert.
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Re: Namenslisten für die Regionen sind richtig! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 08:49
- Zähne zeigen, sich nichts bieten lassen.<br> Nicht einknicken wie IGM und BR in München. Notfalls streiken!
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Re: Nokia Aktie fast auf Ramsch-Niveau — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 08:45
- Status 8:18 : 2,25€ -1,3%. Das Ding geht ab, aber nach unten. Komisch, das Lumia 900 soll sich doch in den USA super verkaufen. Bei uns wird es preislich eher unattraktiv sein, wenn ich vergleiche was Samsung oder HTC zum gleichen Preis bietet, dann ist das Lumia 900 schon etwas blass. Wir werden (bald) sehen ob Elop der Retter oder der Totengräber von Nokia ist.
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Re: Was NSN und Griechenland gemeinsam haben — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 08:36
- 7:20 : der (D)ämliche (C)onsulting Troll ist wach. Geh kacken und halt die Fotzen.
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Re: Namenslisten für die Regionen sind richtig! — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 07:40
- Namenslisten haben einzig und allein den Zweck, das Kündigungsschutzgesetz zu umgehen. Die vorliegenden Erfahrungen sollten Anlass dazu geben, dieses Schlupfloch im Kündigungsschutzgesetz zu eliminieren. És hat sich gezeigt, dass der BR keine wirksame Kontroll- und Schutzinstanz ist.
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Was NSN und Griechenland gemeinsam haben — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 07:20
- Bekam gerade eine Bewerbung aus Athen - Gehaltsvorstellung 1 Euro ohne Aufstockung. Wir sind schon auf indischen Niveau, die Sektkorken knallen. Der Versager-Staat Griechenland und die Versager-Firma deutsche NSN haben viel gemein: - bockige Buerger bzw. Mitarbeiter - zu teuer, zu hohes Lohnniveau, zu wenig innovativ - unfaehige Fuehrer bzw. Politiker, die nur an sich denken - ein Parlament bzw. BR, der nur an sich denkt - andere sollen zahlen (Europa oder Muetter) - immer sind die anderen schuld (z.B. IGM, die nun wirklich nicht fuer die NSN Misere kann - wenn es hart auf hart kommt, geben sie dennoch klein bei - beide streiken, aber es bringt nichts - beide sind der grossen Gemeinschaft ein Dorn im Auge - alle wollen sie loswerden (NSN und Griechenland) - ein Fass ohne Boden - ein Elefantenfriedhof - die jungen wandern ab bzw. aus - die Alten pochen auf Besitzstaende - beide sind fuer die Etablierten nicht mehr zu begeistern (z.B. fuer die etablierte Gewerkschaft IGM) - beide (Griechen und NSNler) scheuen sich um den Aufbruch in neue Gewaesser - beide sind schlecht ausgebildet und hinken dem state of the art hinterher (c) DC Consulting
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Was NSN und Griechenland gemeinsam haben — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 16.05.2012 10:00