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Siemens-Foren nach Datum sortiert

erstellt von Administrator — zuletzt verändert: 02.07.2011 11:12
Conversation Nokia angelt sich weltweit größten 5G Auftrag — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.08.2018 20:48
Comment Re: Hello again! Einer der Auszog glücklich zu werden... — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 13.07.2018 14:11
sind <a href="https://schriftle.com/blog/bewerbungsfoto">Bewerbungsfotos</a> heutzutage überhaupt ein Pflicht?
Comment Re: Siemens plant Stellenabbau in Deutschland — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 06.07.2018 19:16
Bis 2020 keine Verluste. Siemens-Chef setzt Görlitz Ultimatum. Die Kraftwerkssparte bei Siemens ist ein Problemkind bei Siemens. Der Rotstift sollte die Sorgen lindern. Doch die Proteste sind massiv. Nun gibt der Technologiekonzern den Beschäftigten ein "machbare Aufgabe". Sie sollen schaffen, was bislang nicht gelang. https://www.n-tv.de/wirtschaft/Siemens-Chef-setzt-Goerlitz-Ultimatum-article20517838.html
Comment Re: Altersteilzeit bei PEAG — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 27.06.2018 09:28
Anonymous User hat geschrieben: Welche weiteren Referenzen gibt es ? Das PEAG-ATZ-Modell soll es bei Nokia nicht länger geben, da zu teuer.
Comment Re: Altersteilzeit bei PEAG — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 25.06.2018 22:36
Welche weiteren Referenzen gibt es ?
Comment Re: Altersteilzeit bei PEAG — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 25.06.2018 19:29
Anonymous User hat geschrieben: PEAG ist - zumindest bei ehemaligen NSN-Mitarbeitern - ausschliesslich dazu da, dich zu "verwalten", damit du auf der NSN-Gehaltsliste nicht mehr erscheinst, und das Gehalt von der bisherigen Firma (NSN) an dich durchzureichen. Keinerlei Arbeitseinsatz oder ähnliches. Solange NSN monatlich das Geld an PEAG überweist, klappt dieses Modell einwandfrei: du erhälst zur Monatsmitte deinen Gehaltszettel und am Monatsende das Geld - ohne zu arbeiten. Auch die Gehaltserhöhungen oder Jahreszahlungen etc. werden sauber durchgereicht. Bei den Jahreszahlungen muss man aber genau den Vertrag durchlesen, um zu begreifen, wie wenig da noch bei einem dann ankommt. Die Schau war wirklich perfekt: Sicherheitsunterweisung zu Beginn (per zugeschickte Unterlagen) sowie jährlich einen Urlaubsantrag ausfüllen und einreichen. Sonst null Kontakt. Bei mir lief das "Arbeits"-verhältnis bei PEAG korrekt bis zum Ende ab. Gibt es Referenzen?
Comment Re: Altersteilzeit bei PEAG — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 25.06.2018 19:29
Gibt es weitere Referenzen?
Comment Vorsrpung durch Technik — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 18.06.2018 21:02
Audi-Chef Stadler befindet sich nun da, wo die Siemens-Manager Feldmayer,Ganswindt und Schelsky schon früher waren: in U-Haft. Leider ist das der obersten Siemens-Spitze erspart geblieben!
Conversation Vorsrpung durch Technik — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 18.06.2018 21:02
Comment Ehemalige Siemens-Tochter: Gigaset holt die Mobiltelefon-Produktion zurück nach Deutschland — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 29.05.2018 15:39
Die ehemalige Siemens-Tochter Gigaset kündigte am Dienstag an, in Bocholt im Münsterland ein neues Smartphone-Modell herzustellen. Die Produktion in Deutschland sei ungefähr so teuer wie in Asien, weil in dem Werk in Bocholt intensiv mit Fertigungsrobotern gearbeitet werde. Dadurch sei auch die Fehler- und Ausschussquote niedriger als bei einer weitgehend manuellen Produktion in Asien, sagte Andreas Merker, Leiter Mobile Devices bei Gigaset. http://www.faz.net/aktuell/wirtschaft/diginomics/gigaset-produziert-smartphones-in-deutschland-15613193.html
Conversation Ehemalige Siemens-Tochter: Gigaset holt die Mobiltelefon-Produktion zurück nach Deutschland — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 12.07.2018 14:30
Comment Re: Deutschland braucht schnelles Internet unterwegs und zu Hause, überall. — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 12.04.2018 00:11
Herr im Himmel! Weil derzeit kostenlos im Windows10 Microsoft Store, habe ich das Programm "WiFi Analyzer Tool" installiert (Analyse für die Frequenzbelegung der WLan-Router hier so in der Umgebung). Man glaubt kaum, was die Messung anzeigt: Fast alle Leute hier im Haus sind mit einem Geiz-ist-Geil-Billig-WLan-Router unterwegs, der nur im 2,4GHz Band funkt. Die gegenseitigen Störungen sind selbst dann kaum zu übersehen, wenn ich eine schwarze Brille aufsetzen würde. ---Da braucht sich niemand mehr über ein langsames Internet beschweren.--- Weil meine alte Rumpel gar nicht mehr wollte, hab ich neulich einen moderneren Router gekauft, für 50 Euro mehr: 2,4GHz-AC UND 5GHz-AC. Was soll ich sagen: das 5GHz Band ist fast leer- keine Störungen von anderen WLan-Routern, und mein Internet geht richtig gut, auch wenn die Leitung nur 10 Mbit/s hat...
Comment Re: Alg 1 - einmal im Monat für 2 Wochen unterbrechen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.04.2018 11:00
Ortsabwesenheit beantragen: Leute, wer ein paar zehntausen Mäuse im amtlichen Sparstrumpf hat, der sollte froh sein, wenn alles gut eingetütet ist in dem amtlichen Computer... Ich bin da kein Risiko eingegangen, keine Experimente! Einmal, da hatte auch ich Ortsabwesenheit beantragt- und genehmigt- doch mit dem Koffer in der Hand, auf dem Weg zum Bahnhof doch noch schnell in den Briefkasten geschaut... Das war es mit dieser Reise. Sicher, nur ein bedauerlicher Einzelfall. Vieleicht eine Computerpanne, menschliches Versagen, Abteilung A, Abteilung B, ...ich will da niemandem etwas unterstellen oder zu Nahe treten. Nur (Finanzielle) Experimente wollte ich auch keine. Bleibe lieber auf der Couch liegen und geniesse die Zeit...
Comment Re: Deutschland braucht schnelles Internet unterwegs und zu Hause, überall. — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 02.04.2018 09:22
Die Regulierungswut von Staat und EU hat Arbeitsplätze gekostet. Womöglich auch unsere. Es gibt Aufgaben die sind besser in Staatlicher Hand (Straßen Schienen Telekom Infrastruktur usw.) das die Telekom für geringes Entgelt dem Mitbewerbern das Telekomnetz überlassen muss war ein Fehler, dadurch wurden auch die Netzausrüster in den Ruin getrieben. Die Folgen werden immer deutlicher sichtbarer. "Zustand ist untragbar" Scheuer will Funklöcher stopfen. Im Zug oder auf der Autobahn merken es auch Großstadtbewohner: Das deutsche Mobilfunknetz ist löchrig wie ein Schweizer Käse. Der neue Bundesverkehrsminister will nun schaffen, woran sein Amtsvorgänger gescheitert ist, und die Lücken schließen. https://www.n-tv.de/politik/Scheuer-will-Funkloecher-stopfen-article20364179.html
Comment Re: Alg 1 - einmal im Monat für 2 Wochen unterbrechen — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 23.03.2018 18:22
Anonymous User hat geschrieben: Ja ist eigentlich kein Problem, nur sollten die Zeiträume nicht zu knapp bewählt werden, also aus 14 Tage Restanspruch 14 Monate Krankenkasse basteln geht nicht und wird als missbräuchliche Gestaltung ausgelegt. Ich selber habe mich in 14 Monaten 6 mal für je 4 Wochen abgemeldet. Einfach der Afa schriftlich mitteilen ca. 14 Tage später kommt dann ein neuer Bescheid wo drin steht, wann Anspruch beendet wird und wann wieder weitergezahlt wird und die neue Restanspruchsdauer. Von der SBK hört man nix das läuft einfach so weiter (lustigerweise war in einer dieser Zeiträume meine Karte mechanisch kaputt, und die konnten mir keine neue ausstellen weil deren IT sagte ich würde ja gerade ausscheiden, also musste da nochmal der Tesafilm ran, nach Ablauf kam dann halt die neue Karte). Jetzt habe ich mich bis auf weiteres abgemeldet .... da ist es dann nicht so easy, da muss man dann ab sofort die SBK selber tragen, den Restanspuch ALG1 werde ich dann auch wieder so nehmen wie den ersten Abschnitt, mein Grund für dieses Vorgehen ist die Hoffnung! das ich danach einen günstigeren Steuerbescheid (dann kaum noch Einkünfte aus V+V) habe und entsprechend weniger SBK Beiträge zahlen muss. Ich denke auch das man noch eine Begründung für die Afa in Reserve haben sollte, auch wenn bei mir keiner nachgefragt hat, ich hätte da eine .... Bei mir ginge es ebenfalls um eine Ortsabwesenheit hatte vor meienr Entlassung einen Urlaub gebucht: hier meine Fragen Wurde nach der Unterbrechnung für 4 Wochen das ALG in selber Höhe weiter gezahlt ? Da der Status während der Unterbrechung weiterhin arbeitssuchend ist, ist hierbei Ortsabwesenheit zulässig ? Drohen Sperrzeiten wegen der Ortsabwesenheit ? Danke für Rückmeldung
Comment Re: Erfahrungen mit LinkedIn, Xing und so weiter — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 14.03.2018 15:02
Meinen Erfahrungs-Bericht über XING finden Sie unter: http://bit.ly/2HAJUHj.
Comment Re: Altersteilzeit in der PEAG — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 10.03.2018 22:29
Anonymous User hat geschrieben: Danke für die Antwort. Mag sein dass ich das Modell noch nicht ganz durchschaue, deswegen frage ich ja. Ist schriftlich festgehalten, dass keine Arbeitseinsätze erfolgen, oder kann die PEAG ihre Meinung jederzeit ändern? Immerhin könnte sie Arbeitnehmer auch als Leiharbeitskräfte nutzen, dass ist ja ihr normales Geschäftsmodell. Wie sieht es mit Zuverdienst aus, wenn die 450 Euro bereits durch Einnahmen z.B. aus Vermietung überschritten werden? Einkommen aus Vermietung ist sogenanntes "müheloses Einkommen", genauso wie z.B. Kapitalerträge (Zinsen/Dividenden) oder Photovoltaik-Einspeisevergütung. Das zählt alles beim Zuverdienst nicht mit. Eine Garantie, dass keine Arbeitseinsätze erfolgen, wird Dir keiner geben. Ab und zu machen wir uns einen Jux daraus, unserem Line-Manager vorzuschlagen, ob wir nicht einen ehemaligen Kollegen aus der PEAG anfordern könnten, wenn wir mal wieder zu viel zu tun haben. Das scheint aber noch nie vorgekommen zu sein, und die PEAG-Plätze sind anscheinend auch ohne Nichtarbeitsgarantie attraktiv genug. Nokia will eigentlich von diesem Modell weg, weil es im Vergleich zur normalen Altersteilzeit unverhältnismäßig teuer ist.
Comment Re: Altersteilzeit in der PEAG — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.03.2018 11:48
Danke für die Antwort. Mag sein dass ich das Modell noch nicht ganz durchschaue, deswegen frage ich ja. Ist schriftlich festgehalten, dass keine Arbeitseinsätze erfolgen, oder kann die PEAG ihre Meinung jederzeit ändern? Immerhin könnte sie Arbeitnehmer auch als Leiharbeitskräfte nutzen, dass ist ja ihr normales Geschäftsmodell. Wie sieht es mit Zuverdienst aus, wenn die 450 Euro bereits durch Einnahmen z.B. aus Vermietung überschritten werden?
Comment Re: Altersteilzeit bei PEAG — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 09.03.2018 11:42
Danke für diese Antwort. Ist schriftlich festgehalten, dass keine Arbeitseinsätze erfolgen, oder kann die PEAG ihre Meinung jederzeit ändern? Könnte der Mitarbeiter seinen Wohnsitz bspw. auch im außereuropäischen Ausland nehmen? Wie sieht es mit Zuverdienst aus, wenn die 450 Euro bereits durch Einnahmen z.B. aus Vermietung überschritten werden?
Comment Re: Altersteilzeit bei PEAG — erstellt von Anonymous User — zuletzt verändert: 03.03.2018 12:06
PEAG ist - zumindest bei ehemaligen NSN-Mitarbeitern - ausschliesslich dazu da, dich zu "verwalten", damit du auf der NSN-Gehaltsliste nicht mehr erscheinst, und das Gehalt von der bisherigen Firma (NSN) an dich durchzureichen. Keinerlei Arbeitseinsatz oder ähnliches. Solange NSN monatlich das Geld an PEAG überweist, klappt dieses Modell einwandfrei: du erhälst zur Monatsmitte deinen Gehaltszettel und am Monatsende das Geld - ohne zu arbeiten. Auch die Gehaltserhöhungen oder Jahreszahlungen etc. werden sauber durchgereicht. Bei den Jahreszahlungen muss man aber genau den Vertrag durchlesen, um zu begreifen, wie wenig da noch bei einem dann ankommt. Die Schau war wirklich perfekt: Sicherheitsunterweisung zu Beginn (per zugeschickte Unterlagen) sowie jährlich einen Urlaubsantrag ausfüllen und einreichen. Sonst null Kontakt. Bei mir lief das "Arbeits"-verhältnis bei PEAG korrekt bis zum Ende ab.
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