Antrag auf Firmenrente (ab 60)

Man wende sich an Herrn Niklas Klotz RV Rentenberater in Germering....... Terminvereinbarung nur in der Zeit von Mo-Fr19:00-21:00 und Sa 13:00-17:00 Telefon google mal nach.....

Für Alle die das auch interessiert : Sehr geehrter Herr ......, vielen Dank für Ihre Anfrage. NSN teilt uns automatisch Ihren Austritt mit. Sie erhalten ca. 2 bis 3 Wochen vor dem geplanter Rentenbeginn ein Angebot mit den verschiedenen Auszahlungsoptionen inklusiv der notwendigen Unterlagen. Für Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung. Mit freundlichen Grüßen Mercer Deutschland GmbH Ihr Mercer Serviceteam

Hi, bitte seid vorsichtig, es gibt eine neue Betriebsvereinbarungs-Ergänzung - auch die Altzusage (IP) kann ausbezahlt werden - es gibt hier eine Frist sich für Rente oder Kapital zu entscheiden - wer die Frist versäumt bekommt default das Kapital ausbezahlt (bei einem Faktor 170 --entspr. rd 14 Jahre und durchschnittl. Lebensalter (bei derzeit 50/6o Männer) 86 Jahre also 26 Rentenjahre ab 60 kann sich jeder den Vorteil für klein nsn ausrechnen - Dankt alle dem, der das für uns so unterschrieben hat. Alle >60 hatten die Rente bereits zum 1.5. beantragt und bekamen bei HR gesagt, alles automatisch man muß sich um nichts mehr kümmern - finde das besonders toll - man hätte uns bereits damal den Hinweis geben können. Also, immer schön am Ende der BeE den Briefkasten nachschauen und nicht lange wegfahren, sonst ist die Rente weg. Sollten es vorsorglich mal mit Einschreben versuchen - mag für die IP die Rente. - ob esrechtl. hilft?

Anonymous User hat geschrieben:

Ab wann soll diese Frist laufen?

Aus der Betriebsvereinbarung:
"...Der Leistungsberechtigte (Mitarbeiter bzw. Hinterbliebener) kann sich bis innerhalb von 1 Monat nach Erhalt der Information für eine der Auszahlungsvarianten entscheiden. Nur die dritte Auszahlungsvariante erfordert die Zustimmung des Unternehmens. Über eine Ablehnung wird der Leistungsberechtigte schriftlich informiert. In diesem Fall kann sich der Leistungsberechtigte innerhalb eines weiteren Monats für eine andere Auszahlungsvariante entscheiden. Teilt der Mitarbeiter innerhalb der obigen Fristen NSN keine Entscheidung mit, erfolgt die Auszahlung als Einmalzahlung...."

Anonymous User hat geschrieben:

NSN GBV 2010/23 04 N BAP: Dieser 4. Nachtrag zur Gesamtbetriebsvereinbarung 2010/23 tritt am 01.05.2014 in Kraft. München, den 06.02.2014 gez. Rodler gez. Kurfer gez. Suerbaum gez. Kragl --> war schon auf den 1.5. (geplantes Ende der BeE)zurechtgeschnitten - wer wollte unsda was gutes tun - es gibt 4 Unterschriften!

Anonymous User hat geschrieben:

Anonymous User hat geschrieben:

NSN GBV 2010/23 04 N BAP: Dieser 4. Nachtrag zur Gesamtbetriebsvereinbarung 2010/23 tritt am 01.05.2014 in Kraft. München, den 06.02.2014 gez. Rodler gez. Kurfer gez. Suerbaum gez. Kragl --> war schon auf den 1.5. (geplantes Ende der BeE)zurechtgeschnitten - wer wollte unsda was gutes tun - es gibt 4 Unterschriften!

So was überrascht mich nicht, weil ich von klein nsn und dem BR/IGM nichts anderes erwarte. Holzauge sei wachsam! Das Tolle daran ist, dass man nach Ausscheiden aus der Firma normalerweise von solchen neuen Regelungen gar nichts erfährt.