Gibt es Aktionen zur Aktionärsversammlung Siemens?
erstellt von Anonymous User
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zuletzt verändert:
17.01.2014 14:57
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Gibt es Aktionen zur Aktionärsversammlung Siemens?
Abgeschickt von Anonymous User am 9.Januar 2014 19:08Gibt es Aktionen? Bitte nur konkrete Infos - kein rumgesabbel.
Wer ist auf der Aktionärsversammlung - einige Bänker, die interessiert der KGV,Aktienkurs, Dividende. Dann gibt es noch die Unmenge an Siemenspensionären für die es mal wieder eine Gelegenheit zum Treffen mit freier Kost ist - Hauptthema, wer ist seit letzter HV unter der Erde. Ohne massive Pressemeldungen - as every year.
@BT - ob es Mitarbeitern gut geht, spielt dort keine Rolle - man müsste die Daten haben, was nsn Siemens einschließlich Buchwertabschreibungen gekostet hat und dann den Einfluß auf Dividende und Aktienkurs rausstellen - einige Institutionnelle könnten die Gelegenheit nutzen, denen eine auf die Nase geben zu wollen - aber mit den Großen spricht man vorher - und wie üblich zahlt die Verluste über die Steuerabschreibung eh der Steuerzahler mit. Sehe dort auch keinen sittlichen Nährwert. Glaube, Siemens will im Konzern mehr Ruhe haben - deshalb spricht man am 17. mit uns - evtl. bringt es doch noch etwas, sans mer mal optimistisch.
Meine lieben Mitaktionäre. Ihr könnt ja die Gelegenheit nutzen und eine Eintrittskarte zur HV bestellen. Nehmt die Chance wahr, um euch dort zu treffen. Vielleicht gibt es ja den ein oder anderen Redebeitrag, über den Umgang mit den Mitarbeitern. Diesen könnt ihr dann ja nach belieben mit Applaus belohnen. Damit euer Stimmrecht nicht verloren oder an den falschen geht, könnt ihr euren Stimmblock ja auch an den Verein von Belegschaftsaktionären in der Siemens AG e.V. dort persönlich abgeben. Die Vertreter sitzen traditionell in der Arena auf der rechten Seite in Höhe des rechten Redneranmeldepults. Bitte nehmt eure Einladung mit. Ihr könnt dort dann auch, oder wenn ihr es nicht schafft hinzugehen dem Aktionärsverein eine Dauervollmacht zur Stimmrechtsvertretung ausstellen. Mehr unter www.unsereAktien.de.
Die NSN-Mitarbeiter sind gar keine Belegschaftsaktionäre mehr. Siemens ist seit 2013 nicht mehr Miteigentümer von NSN. NSN ist seitdem vollständig Bestandteil von Nokia. Siemens ist darum nicht mehr für Vorgänge bei NSN verantwortlich. "Aktionen" auf der Siemens-HV sind somit überflüssig und fehl am Platz.
@20:46 - so einfach kann sich Siemens aus der Verantwortung nicht heraus stehlen. Die NSN-Mitarbeiter sind teilweise jahrzehntelang Siemens-Mitarbeiter gewesen, bevor sie durch Siemens an Nokia verraten und verkauft wurden. Klar, es ist keine juristische, sondern eine soziale Verantwortung ... und die wird doch auch von den Unternehmenslenkern in ihren Sonntagsreden so oft beschworen, warum also nicht auch mal von den (ehemaligen) Mitarbeitern.
@20;46/22:59 Wenn es ums Geld und moralische Verantwortung geht - schauen alle weg. nsn war seit 2007 eine Minderheitsbeteiligung <50% nicht mehr im Konzern; Kleinfelds goldene Aktie hatte Nokia - erste große Verarsche von vielen 2007. 2012 vor der HV-Demo waren wir eine "nicht fortgeführte Aktivität - damit hatte Löscher nichts mehr zu tun. Es gebrauchte einige fortgeführte Aktivitäten Siemens vom Gegenteil zu überzeugen bis zum Standorttarifvertrag und in Folge die Verträge an den einzelnen Standorten - wurde alles etwas teurer als Nokia mal glaubte. Inzwischen redet Siemens wieder mit uns - warten wir doch mal den 17ten ab. Solange Siemens uns entgegenkommt ist ein Aufstand in der HV eher kontraproduktiv und das sehen wir am 17ten. Belegschaftsaktien gibt es so nicht - es gab Vorzugsaktien an Mitarbeiter - es gibt den Verein der Belegschaftsaktionäre - kenne die Satzung nicht - dürften wohl Mitarbeiter, Rentner und ehemalige Siemensianer vertreten sein. Spielt auch keine Rolle, jeder mit einer Namensaktie kann wenn er mag.
Ich glaube nicht dass eine Demo bei der Siemens-HV noch irgendjemanden interessiert. Ich glaube es gibt nur noch folgende Ausprägungen der MA von NSN:
- NSN will ihn - SAG will ihn - SAG soll ihn nicht abwerben, wird nicht genommen
- NSN will ihn nicht, SAG will ihn nicht...
NSN will ihn nicht, SAG will ihn - die Größe dieser Gruppe entspricht der Anzahl der Schwulen die sich in ihrer aktiven Zeit im Profifußball outen.
Ich finde es nicht unbedingt gut, aber ein bißchen erinnert euer Verhalten an Stalking...
@23:45 wenn du in der Guppe bis 40 bist, gute Qualfikation, überschaubare Betriebsjahre und auch sonst nicht gerade die hohle Nuß bist, dann war die BeE ein Unfall, dich wollen die Firmen rundum, dich will selbst Siemens. Bist du so 53, hast mit 25+Betriebsjahren Kündigungsschutz, den Zenit deines Gehalts erreicht und ziemlich spezialisiert - dann hast du generell ein Problem einen Job zu finden und bei SAG rechnet der Abteilungsleiter was du ihn kostest - hohes Gehalt, Anschlußqualifizierung, Kündigungsschutz (er wird dich nicht mehr los auch wenn duch eine h N bist) - mit 57 willst du ATZ oder beim nächsten Abbau wirst du richtig teuer und alles muß die Abteilung bezahlen - "nicht Siemens" - solche Leute will er nicht, weder intern noch extern, außer er kennt jemand sehr gut - die Reglung: wir verlieren die Abfindung und erhalten den alten Status war für Siemens nicht gerade Vorteilhaft.
Wie man hört, machen noch nicht einmal die Genossen etwas, damit es vielleicht in einigen Fällen doch noch zu einer Einstellung kommt. Bitte um schönes Wetter und so. Ich finde das Quatsch, aber was soll man machen. Was würde die Presse wohl schreiben, wenn die Entsorgten der letzten Jahre nach amerikanischem Vorbild eine pinke Unterhose anziehen? Aber Ihr habt schon recht: Die Presse wird auf der Aktionärsversammlung die üblichen Bilder machen und anschließend geht's auf zu den Fresstempeln...
Anonymous User hat geschrieben:
Nein, die Regelung sollte Dir letztlich klarmachen, das selbst wenn du zurück gehst es eben für Dich teuer wird. Der einzige Gewinner ist dann ja NSN....
@23:45 wenn du in der Guppe bis 40 bist, gute Qualfikation, überschaubare Betriebsjahre und auch sonst nicht gerade die hohle Nuß bist, dann war die BeE ein Unfall, dich wollen die Firmen rundum, dich will selbst Siemens. Bist du so 53, hast mit 25+Betriebsjahren Kündigungsschutz, den Zenit deines Gehalts erreicht und ziemlich spezialisiert - dann hast du generell ein Problem einen Job zu finden und bei SAG rechnet der Abteilungsleiter was du ihn kostest - hohes Gehalt, Anschlußqualifizierung, Kündigungsschutz (er wird dich nicht mehr los auch wenn duch eine h N bist) - mit 57 willst du ATZ oder beim nächsten Abbau wirst du richtig teuer und alles muß die Abteilung bezahlen - "nicht Siemens" - solche Leute will er nicht, weder intern noch extern, außer er kennt jemand sehr gut - die Reglung: wir verlieren die Abfindung und erhalten den alten Status war für Siemens nicht gerade Vorteilhaft.
Nein, die Regelung sollte Dir letztlich klarmachen, das selbst wenn du zurück gehst es eben für Dich teuer wird. Der einzige Gewinner ist dann ja NSN....
Hi @ all, hier geht es ausschließlich um Demo bzw. Aktionen zur HV. Um eine Demo zu organisieren braucht es erst einmal jemanden, der das organisiert. Er muß die Demo rechtzeitig anmelden. Selbst das verteilen von Flugis ist eine Demo. Diese muß genehmigt werden. Der Coutinplatz ist Privatgelände (Qlympiapark GmbH). Dann trägt derjenige auch die Verantwortung, sprich muß Ordner organisieren. Der Platz ist recht groß, zudem strömen mehr als 30.000 Menschen in die Halle. Eine Handvoll Demonstranten geht da gelinde gesagt irgendwie unter. Also wenn eine Demo, dann eben mit diversen eyecatchern. Zudem gilt es dann ja auch entsprechend Demonstranten zu gewinnen. Eine Spontandemo ist illegal und wird wohl mit einer Anzeige und Platzverweis geahndet werden. Man braucht also ein allgemein interessantes die Firma betreffendes Thema. So wie das in den 80er die Atomkraft war.
Also in diesem Thread geht es ausscjließlich um die HV 2014 und um sonst nix. Ihr könnt ja nach der HV über diese hier berichten..
Anonymous User hat geschrieben:
Was glaubst Du wer ausser den Bee betroffenen -Aktionäre sollte das denn wissen? Wie kommst Du darauf, das die Mitarbeiter freiwillig in die bee gegangen sind? Nur weil sie einen Vertrag unterschrieben haben?
Was/Wem sollte die Demo draußen vor der Halle was demonstrieren, sprich zeigen? Die Aktionäre lachen sich ins Fäustchen, dass Bee-Insassen NSN "freiwillig" verlassen haben, um Siemens zu entlasten. In der warmen Halle freut man über die guten Aktienkurse.
Was glaubst Du wer ausser den Bee betroffenen -Aktionäre sollte das denn wissen? Wie kommst Du darauf, das die Mitarbeiter freiwillig in die bee gegangen sind? Nur weil sie einen Vertrag unterschrieben haben?
Anonymous User hat geschrieben:
--- Stimmt, mit Demonstrationen wird nichts erreicht wie im Januar 12 als die IGM dazu aufgerufen hatte, vor die Halle zu treten und die roten Fahnen zu schwingen. Das Vermögen aufzubrauchen wird nicht lange dauern, denn ich plane mein Geld auszugeben für: paar Reisen,schöne Frauen,tolle Autos,gute Klamotten,Uhren,exquisite Küche.
Irgendwann ist ja dann mal gut. Mit Demonstrationen werdet Ihr nichts mehr erreichen. Ich verstehe den Frust und die Enttäuschung, aber wer wird der hier postet H4-Empfänger? KEINER! Weil Ihr nämlich erst Euer Vermögen aufbrauchen müsst, das wird dauern...
--- Stimmt, mit Demonstrationen wird nichts erreicht wie im Januar 12 als die IGM dazu aufgerufen hatte, vor die Halle zu treten und die roten Fahnen zu schwingen. Das Vermögen aufzubrauchen wird nicht lange dauern, denn ich plane mein Geld auszugeben für: paar Reisen,schöne Frauen,tolle Autos,gute Klamotten,Uhren,exquisite Küche.
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