NUN HABEN FAST ALLE IHRE BEWERTUNG

fast alles haben jetzt ihre arbeitsplatzbewertung gekriegt und nun stellt sich die frage war das eine arbeitsplatzbewertung???? oder eine persönliche bewertung (z.B. jungfacharbeiter die haben komischer weise alle 72 punkte egal an welchem arbeitsplatz die sind) oder wurden alle so eingestuft das alle genau das gleiche kriegen wie vorher auch. da ist doch einiges falsch gelaufen oder??? so und wenn man jetzt einspruch einlegt hat man ja auch so gut wie keine chance. weil das dann unser toller betriebsrat mit dem arbeitgeber ausdiskutiert ob man sich da vielleicht auf ein anderes ergebnis einigen kann. aber unser betriebsrat macht auf viele den eindruck als ob er gar kein interesse daran hat sich für uns einzusetzen weil sonst wäre diese scheisse erst gar nicht so gekommen. wenn der wirklich auf unsere seite wäre dann hätte der solche arbeitsplatzbeschreibungen erst gar nicht bewilligt. und jetzt heisst es werd euch. WIR MÜSSEN NUN DEN ARSCHLÖCHERN ZEIGEN DAS WIR AUCH ANDERS KÖNNEN UND AUCH DEM BR ZEIGEN WIE MAN SOWAS MACHT!!!!! wie ist eure meinung wie erlebt ihr das gerade so bei unserem tollen arbeitgeber MAN TURBO oder auch bei anderen firmen. wie wehrt ihr euch??? welche erfahrungen habt ihr bisher gemacht???

Am Dienstag, den 24. Oktober, haben in den DaimlerChrysler-Werkteilen Untertürkheim, Hedelfingen und Mettingen mehrere Tausend Kolleginnen und Kollegen gegen die Pläne des Vorstands protestiert, mit der Einführung von ERA massive Abgruppierungen durchzusetzen. In einer 45-minütigen Infostunde berichtete der Betriebsrat über die Pläne des Vorstands. Ähnliche Aktionen finden zurzeit in allen DC-Werken statt. Zwar haben ja etliche Kollegen bei MAN Turbo Widerspruch eingelegt, auch wenn Leute dabei eingeschüchtert werden sollen, aber um für alle etwas zu erreichen, müsste man handeln wie bei Daimler, oder??:zz:

wenn dein starker arm es will,dann stehen alle räder still!!!!!!!:grin::grin: