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Pfadfinder: Mitarbeiterrechte

erstellt von djh zuletzt verändert: 30.03.2012 18:04
Hier finden Sie nützliches Material zu Ihren Rechten als Beschäftigte/r beim DJH

Personalgespräche

Wie verhalte ich mich, wenn der Chef mich zum Einzelgespräch zitiert hat? "Nein" ist manchmal ein schweres Wort, wenn Vorgesetzte einen in solchen Gesprächen zu etwas drängen wollen. Hier gibt es einige Tipps, wie man solche Situationen erfolgreich durchstehen kann.

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Minijobs & Co.

Allgemeine Infos über die Rechte geringfügig Beschäftigter

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Pfadfinder: Fahrgeld

Geht ein ganzer Teil vom Lohn fürs Busticket drauf? Hier lohnt es sich, mal bei der Herbergsleitung anzuklopfen: Denn der DJH Rheinland räumt die Möglichkeit für Fahrgeld-Erstattungen ein.

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Pfadfinder: Geschenke

Steht der Geburtstag vor der Tür? Dann schonmal einen Wunschzettel schreiben und ab damit zur Herbergsleitung. Denn für Geschenke gibt es ein festes Budget!

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Pfadfinder: Urlaub

Auch Minijobber haben Anspruch auf Urlaub. Das sehen auch die Personalrichtlinien des DJH Rheinland so vor. Aufgepasst also, wenn man als Aushilfe in einer Jugendherberge jobbt: Wenn man seinen Urlaub nicht nimmt, arbeitet man einige Stunden umsonst. Hier gibt es Infos dazu.

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Pfadfinder: Urlaubsgeld

Auch darauf wollen wir nicht verzichten.

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Pfadfinder: Vergütungsrichtlinien für Mitarbeiter

Die Richtlinien für Personalangelegenheiten des DJH Landesverband Rheinland sehen die folgenden Löhne und Gehälter für Mitarbeiter vor - leider werden sie in der Realität häufig unterboten. Kommentare hierzu mit eigenen Erfahrungen sind sehr erwünscht und können anonym abgegeben werden.

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Pfadfinder: Zuschläge

So kann man seine Sonn- und Feiertagszuschläge rückwirkend einfordern.

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