Union Buster - Der Traum von gewerkschaftsfreien Zonen
erstellt von Pedro
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zuletzt verändert:
16.08.2008 10:21
Union Busters sind Unternehmensberater, deren Spezialität die Einschüchterung von gewerkschaftlich organisierten Belegschaften ist. Das Ziel ihrer Arbeit preisen sie in ihrer Werbung offen an: ihren Kunden zu einem gewerkschaftsfreien Umfeld zu verhelfen.
Methoden
- Wie weit eine Firma gehen kann, sieht man bei der Firma ups: "Der Nürnberger UPS Betriebsratsvorsitzende und die Neonazis von der ´Anti-Antifa":news_item.2006-04-19.9291540848/view
- Die Kollegen bei UPS haben reichhaltige Erfahrungen mit Antigewerkschaftsspezialisten gemacht. In der Galeere haben sie die wichtigsten Methoden der Union Buster zusammengetragen.
"Union Busting und Kampf gegen Betriebsräte":../galeere/busting
- Anonyme Mitarbeiterbefragungen sind in Großkonzernen längst üblich. Einmal im Jahr kann man offen seine Meinung und Kritik äußern. Die Vorgesetzten werden nervös, hängt ihr Bonus doch (auch) von der Ergebnissen der Befragung ab. Was wie die ausgleichende Gerechtigkeit wirkt, hat in Wirklichkeit einen ganz anderen Hintergrund - knallhartes Union Busting. Lest selbst ...
Hallo aufwachen. Der Zweck des Employee Relation Index...
Der ERI soll die Gewerkschaften fernhalten...
Beispiele
- Ein Beispiel für praktische Solidarität war die Aktion von NCI zur Unterstützung der Osram-Sylvania Kollegen im US-Bundesstaat Kentucky. Hier findet ihr den Bericht StarCup04: Siemens macht mobil gegen Arbeitnehmerrechte weltweit
Akteure
- Adams, Nash, Haskell & Sheridan behaupten von sich, Amerikas führendes Beratungsunternehmen für Personalfragen zu sein. Ihre website ist so gruselig, wie der Firmenslogan durchgeknallt ist ... Strength and Honor in the workplace
